清华mba信优秀

由撒浪嘿呦 分享时间：2023-05-12 16:39:39 收藏本文

【简介】感谢网友“撒浪嘿呦”参与投稿，以下是小编整理了清华mba信优秀(共18篇），希望你喜欢，也可以帮助到您，欢迎分享！

篇1：清华mba信优秀

尊敬的清华大学公共管理学院院领导：

我很荣幸推荐我的下属**参加贵校MPA教育的学习。**在在面向全国的招录考试中以优秀的成绩被录取到我单位工作，该同志在计算机方面有着较高的专业素质，在我单位电子政务工作中非常认真努力，成绩突出。先后建设和完善了站、信息共享交换平台、办公内网和办公自动化系统项目。为人谦虚好学，是一个难得的'善于沟通的好同志。在调任为我的下属期间，我了解到他是一个好学和勤奋的人，总是积极完成我布置给她的各种任务并加强学习掌握物价管理知识。他的学习能力、工作态度、沟通能力和团队合作能力打动了我，于是我就鼓励他积极报考贵院攻读MPA进行再度深造，将来用作综合人才之用，让他在价格工作服务中发挥出更大的价值。

**同志在思想上始终严格要求自己，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，从不放松自己的思想学习。坚持学习党的各项基本理论，领悟党的各项会议精神，尤其是“三个代表”重要思想、十八大精神，善于思考和总结，并在实践中

综合运用，使自己的思想能够与时俱进。在党组织的培养和锻炼下，该同志在思想和工作上日趋成熟。

在贵校MPA的学习中，我相信**完全能够按照您们的要求和计划完成学业，表现杰出优秀，取得长足的进步。所以，我毫不犹豫坚决肯定地推荐他，希望您优先考虑他的申请。

推荐人：

日期：

篇2：清华mba信

清华mba推荐信

推荐信

尊敬的清华大学公共管理学院院领导：

你们好，作为**同志在**单位工作的直接领导，我很荣幸的向贵院推荐**参加MPA研究生学习。

**同志经过笔试、面试和实际应用测试层层筛选，以优异的表现录入我单位工作。该同志自参加工作以来，一直按照新时期保持共产党员先进性的标准严格要求自己，求真务实、积极进取。

作为我单位计算机专业技术人才，不断探索工作方法，勇于创新工作思路，较好地完成了各项工作任务，得到了领导和同事的一致好评。该同志始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥共产党员的先锋模范作用，切实转变工作作风，增强服务意识，不断提高服务质量。

在工作中一丝不苟，态度严谨，有一股刻苦钻研的工作韧性。具有较强的政治和业务素质，善于发现和解决问题，工作中既能独当一面，也善于与同事合作。

该同志能够坚持贯彻落实科学发展观，以正确的.世界观、人生观和价值观指导自己的工作、学习和生活实践。政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，积极实践“三个代表”重要思想，注重提高无产阶级理论素质和水平。

该同志有较强的进取心，有强烈的进一步深造和提高的要求，本人认为他具有继续培养的前途，建议贵院给予考核和选择培养的机会。

推荐人：

期日：

篇3：清华mba信

尊敬的先生或女士：

您好，我是XXX，XXX公司的总经理。

得知我公司优秀员工XXX想要深造，我感到非常高兴和无比欣慰。

这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。

因此，我很荣幸向贵校强烈推荐这位优秀青年。

XXX曾在大四的时候来我公司报告实习。

他利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他员工请教。

渐渐地，他开始精通各项业务，并取得一定成绩。

对此他并没有满足更没有骄傲自大。

相反，遇到难题，他仍然虚心与同事交流讨论直到找出解决方案为止。

鉴于他在实习期的出色表现，我公司招收他为正式员工(通常我公司不予考虑应届毕业生)。

现在，做为我公司的一名业务精英，XXX工作更加认真，负责，努力。

为所有同事树立了榜样。

付出就有获得，他因此被评为本公司优秀员工，并享有高额奖金。

虽然从某种程度上来说，如此优秀的员工即将踏上留学之途是我公司的损失，但是考虑到他的前途，我依然毫不犹豫的支持他远赴贵校深造。

真诚期望贵校能同样支持他，给他一个提升自己实现梦想的机会。

谢谢。

总经理：XXX

20xx年4月01日

准备清华大学MBA推荐信的几点建议【2】

这个推荐信最好是熟识的人评价。一个熟识的直接上级或同事的评价可能比一个不熟识的顶头上司的评价更有价值。

至少需要一个直接领导的推荐，如果让现任领导推荐有困难可以用以前的领导代替，但注意在申请材料的最后一个短文处简短说明原因。也可以找一名以上的领导做推荐。除了来自领导的推荐信以外，可以找其他自己认为有价值的人推荐。

推荐信能为评委提供重要的参考信息，但如果认为没有合适的人可以为自己做推荐或者觉得不需要这么做也可以不做此项工作。如果决定不邀请推荐人也请在最后一个短文出写明原因，以免被认为还没有完成申请。

最好能保证推荐人按时完成推荐，但不要对推荐人填写的推荐信内容施加任何影响和压力。不能替推荐人草拟推荐信内容，如果推荐人坚持这样的要求，应该寻求其他推荐人。自己书写推荐信的行为更会被认为是极不诚信的行为，不会被院校接受。

要提供推荐人的工作邮箱，清华MBA报考服务系统会自动把推荐信表格发送到推荐人的工作邮箱。由推荐人自己完成并上传推荐信才会被接受，不接受通过考生的邮箱转发的推荐信，或者由自己代为上传网站的推荐信。

如果理想的推荐人没有公司提供的工作电子信箱可以使用其个人常用电子信箱，但请在推荐信中说明原因。如果推荐人确实不使用电子信箱或者上网提交推荐信确有困难，可以打印出纸板推荐信，由推荐人把亲笔签名的推荐信连同自己的名片一起自行封入一个信封，在封口处由推荐人亲笔签名后邮寄到MBA招生推广部。

申请材料全部采用网上评审，纸板的推荐信会对材料评审造成困难。建议尽量使用网上提交的方式，这样更为保险和有利于多名评委的评审方便。如果使用邮寄方式提交并且提交时间较晚时，可能不会在评审时发挥作用。

如果推荐人遇到技术困难可以点击推荐页面上的帮助，或者拨打招生推广部电话寻求帮助。推荐人为考生提交推荐信后考生可以在自己的申请页面上看到提示。如果已经过了限定时间还没有看到提示信息，可以通过点击提醒键通过报考系统再次发送推荐邀请给推荐人。

在正式提交申请后如果觉得推荐人还没有完成推荐，申请仍然有效。但如果到评委开始评审时推荐人还没有为考生提交推荐信，这时推荐信会不起作用。

不论申请的是哪个项目，如果推荐人倾向于使用英文填写推荐信，他可以使用全英文填写，在推荐人操作界面上可以看到英文说明和英文版本的模板。

篇4：清华mba信

致申请者：

请先在表格内填好您的个人信息，再转交给您的推荐人。请推荐人填写本表格，并在指定位置签字或盖章，另附一张推荐人名片，一并装入信封，将信封密封后转交给您。请将该密封信封与其他所有申请资料在面试时一并带来，递交给华理MBA办公室。(注意：本推荐

致推荐人：

请您公正而详细地填写以下表格，为我们提供关于申请者管理素质及潜质方面的评价。在此，我们对您为我校MBA录取工作所提供的帮助，表示感谢。您的推荐将作为我们筛选录取过程中的参考，我们也将对其严格保密。(注：

如果选择过于集中某一项，如：若都选“很好”一项，该推荐信将被视为无效推荐。谢谢配合。)

1.您如何评价申请者在下列素质能力方面的表现(请在相关空格中打勾，或用几句话简要回

2.与其他人相比，您如何来评价申请者作为未来职业经理人的潜质。在“?”打勾。

3.您认识申请者几年了?怎么认识的?请简单描述他/她的主要优点或优势。

篇5：清华mba信

尊敬的领导：

您好，我是***公司的**部门经理***(姓名)。得知我公司优秀员工***想要出国深造，我感到非常高兴和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。因此，我很荣幸向贵校强烈推荐这位优秀青年。

篇6：清华mba 信

清华mba 推荐信

范文【1】

尊敬的清华大学：

您好，我是，现任XXXX公司的。得知我单位XX同志想要报名贵校工商管理硕士，我感到非常高兴和无比欣慰。这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。因此，我很荣幸向贵校强烈推荐这位优秀青年。

作为XX同志的上司，在认识的这几年中，透过多次的交往和沟通，我对其有着较深的了解。经过X年多的工作历练，岁月已把一个男孩打造成了XXXX、XXXX、具备优秀的XXXX、XXXX的人才，实在是令人欣慰。

首先他是一位乐于沟通且善于沟通的员工。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生，但他能够直面自己的不足，而主动改善沟通方法，加强与服务对象、与管理层的沟通，从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。

这种改变产生了巨大的'粘合力，把生产与行政紧密结合起来，以行政来支

持生产，并在生产促进中发挥更大的作用。

他更是一位乐于传授并不断升华管理理念的职业人士。耐心传授并不断升华管理理念，是一项真正的管理者必须做到且永无止境的工作。

他已经在实践中，且有所成效，比如教育同事调整工作态度、培养沟通意识、主动研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新等等。虽然我仍希望他在这地方持续加强，但我依然欣赏他正表现出来的在管理研究与实践上的专注与专业。

他有很高的道德素养和人格品质。他积极向上，任何有利于自身品质提高的事，他都能积极乐观地去追求。他关注社会关注生活，热爱祖国热爱生命热爱周遭的一切美好。他尊敬师长友爱他人。

集体团队的事，或主持或配合，他都会尽心尽力尽职，力求完美。因此，他在团队中有很强的凝聚力和感召力。性格开朗落落大方，为人善良淳朴宽容大度，处事利索而不失稳重，极富人格魅力。

其实，在我看来，在他身上最打动人的不是XXXX，不是XXXX，也不是XXXX，而是他的XXXX。作为他的长辈、上司及朋友，我无疑是欣慰的。

他有着较强的进取心，有强烈的进一步深造和提高的要求。优秀的他需要更广阔的天空，更开放的学习氛围，更多优秀导师的指引，而贵校MBA商学院无疑是他最好的选择。

虽然从某种程度上来说，踏上学业之路会占用部分工作时间，但是考虑到他的前途，我依然毫不犹豫的支持他赴贵校深造。真诚期望贵校能给他一个提升自己实现梦想和提升自我的机会。

我将非常感激您对这位申请人做出慎重的考虑。

敬祝商祺!

推荐人：

年月日

【阅读拓展】

准备清华大学MBA推荐信的几点建议：

1·这个推荐信最好是熟识的人评价。一个熟识的直接上级或同事的评价可能比一个不熟识的顶头上司的评价更有价值。

2·最好能保证推荐人按时完成推荐，但不要对推荐人填写的推荐信内容施加任何影响和压力。

不能替推荐人草拟推荐信内容，如果推荐人坚持这样的要求，应该寻求其他推荐人。自己书写推荐信的行为更会被认为是极不诚信的行为，不会被院校接受。

3·要提供推荐人的工作邮箱，清华MBA报考服务系统会自动把推荐信表格发送到推荐人的工作邮箱。由推荐人自己完成并上传推荐信才会被接受，不接受通过考生的邮箱转发的推荐信，或者由自己代为上传网站的推荐信。

4·如果理想的推荐人没有公司提供的工作电子信箱可以使用其个人常用电子信箱，但请在推荐信中说明原因。

如果推荐人确实不使用电子信箱或者上网提交推荐信确有困难，可以打印出纸板推荐信，由推荐人把亲笔签名的推荐信连同自己的名片一起自行封入一个信封，在封口处由推荐人亲笔签名后邮寄到MBA招生推广部。

5·申请材料全部采用网上评审，纸板的推荐信会对材料评审造成困难。建议尽量使用网上提交的方式，这样更为保险和有利于多名评委的评审方便。如果使用邮寄方式提交并且提交时间较晚时，可能不会在评审时发挥作用。

6·如果推荐人遇到技术困难可以点击推荐页面上的帮助，或者拨打招生推广部电话寻求帮助。推荐人为考生提交推荐信后考生可以在自己的申请页面上看到提示。

如果已经过了限定时间还没有看到提示信息，可以通过点击提醒键通过报考系统再次发送推荐邀请给推荐人。

7·不论申请的是哪个项目，如果推荐人倾向于使用英文填写推荐信，他可以使用全英文填写，在推荐人操作界面上可以看到英文说明和英文版本的模板。

篇7：清华mba信

尊敬的清华大学公共管理学院院领导：

我很荣幸推荐我的下属**参加贵校MPA教育的学习。**在在面向全国的招录考试中以优秀的成绩被录取到我单位工作，该同志在计算机方面有着较高的专业素质，在我单位电子政务工作中非常认真努力，成绩突出。先后建设和完善了门户网站、信息共享交换平台、办公内网和办公自动化系统项目。为人谦虚好学，是一个难得的善于沟通的好同志。在调任为我的下属期间，我了解到他是一个好学和勤奋的人，总是积极完成我布置给她的各种任务并加强学习掌握物价管理知识。他的学习能力、工作态度、沟通能力和团队合作能力打动了我，于是我就鼓励他积极报考贵院攻读MPA进行再度深造，将来用作综合人才之用，让他在价格工作服务中发挥出更大的价值。

综合运用，使自己的思想能够与时俱进。在党组织的培养和锻炼下，该同志在思想和工作上日趋成熟。

推荐人：日期：

篇8：清华MBA面试问题

清华MBA面试问题分享

我考了295，分不高。但我也不失望。因为我主持一个投资6000万的工程。一天有15个小时在工地，差点不能参加考试。幸运的是我的工程在考完后不久顺利结束了（是幸还是不幸？考完后不久我便成了一个闲人，只恨考试时间不能推迟几个月。且数学我的强项，才81分。都是那可恨的最后一题影响的）。

我报的IMBA，但多年不学，况且学习时就没有练过口语，所以感觉希望也不大。3月7日上网知道分数后不久，便听说要英语面试，我很紧张。开始找到一个口语老师，练了两小时，老师不干了。又找了一中学老师，感觉水平还不比我高，后来又找到一大学口语老师时，离面试只有三天了。和老师准备了一些题目：WTO; Dveloping West; Internet; Apply for hosting Olmpics; Unemplyment; ，到22日我才知道口语是两两组合，这时消息树上求搭档的帖子已经有好几页了。我赶紧贴了几个，但却无人回应，便匆匆到了北京。

到清华后看到一大堆衣冠楚楚者，我心理不免发虚。但很快我发现大家和我都差不多。找了几个人练了口语后，我心理踏实了很多……

24日中午听北京地区考生的面试经历，内容大都与个人交的六篇短文有关，

还谈到前一年290分以上刷了4人。其中有两个300以上的。

24日晚先是听力考试。五道题大都是一些数字、时间、地点的题目。最后一道题目是Happy，听完后要求写出幸福的三个要素。感觉教室里乱哄哄，有些人交头接耳。有人才听对了3个空。

听力完了是两个人自由组合，我是倒数第二组。从6：45等到快9；00。进去后让自由抽题。我抽到一题是辩论：老师说学生成绩不行，口语尤甚。学生说老师不公平，上课常迟到。我做学生，我的搭档唐做老师。辩论了4分钟老师就喊OK了。估计是不耐烦了，因为前边一般3分钟就完了。

25日中午是综合素质面试。四人一组，也有五人一组的。300分以上一个挡、290--300、275--289、265--274共四挡。我这一组四人，成绩293、295、296、298，工龄4、7、5、6；年龄75、73、72、74，经历各异。第一个人面试了大约12分，我是第二个。三个考官，据说一个清华、另外两个是外请的人事经理，左边考官一脸笑，主要由他提问，你说什么他都说好，让你猜不透他的真实想法，中间一位女性，很干练，只是偶尔提问，好象是三人中的主持者，右边是一位老者，只提了一个面试问题。一进去我就放松了，自我介绍是精心准备过的.，刚好2分钟。但我感觉老师好象听的不是很仔细，因为有两个老师对我刚才讲过的又问了几次。其他面试问题还有：

1、你单位对你的看法？

2、你愿意回原单位吗？

3、你希望采取那一种方式学习？

4、你的方向？

5、你对电子商务的看法？

篇9：清华mba面试流程

20XX年8月，名校MBA小编在清华经管学院舜德楼咖啡厅，采访了三位参加20XX年清华MBA第一批面试的同学，并将三位同学的回忆进行整理，于20XX年8月发布在名校MBA网站上。

现重新整理分系列发布，希望能对备考清华、北大等名校MBA的师弟师妹有所启发和帮助。

另外，希望更多优秀的MBA在校生、MBA毕业生，业余加盟名校MBA平台，拓展自身人脉，同时为更多的师弟师妹申请服务。

名校MBA(mingxiao_mba)小编采访张同学，其回忆的面试问题如下：

问题一、主考官让自我做自我介绍，2分钟，中间被打断，三个老师很Nice!

问题二、记得好像是问我工作过得第一份企业给自己带来什么价值。

名校MBA(mingxiao_mba)小编希望今年申请的同学，特别是有大公司经历要特别注意准备。

问题三、连接问题二题，考官继续问：管理经验、项目经历等等。

名校MBA(mingxiao_mba)小编提醒大家：一般出现连续被考官问，证明上题你对管理提升表达不够清晰，没有重点谈到，引起追问，大家一定要注意。

问题四、考官问了一个在当前工作具体细节的一个业务能力问题。

名校MBA(mingxiao_mba)小编认为考官在考察申请人的真实业务能力。

问题五、中间的主考官问了我职业规划。

名校MBA(mingxiao_mba)小编认为：说明上述问题回答的不错，没有引起考官追问，考官从怀疑申请人的能力走向谈谈理想谈规划，好苗头!

问题六、考官连接上题，对我的职业规划的现实挑战。

名校MBA(mingxiao_mba)小编认为：申请人的职业规划回答相对合理，但考官心存疑虑，所以深入追问。

问题七、考官还问我的性格问题。

名校MBA(mingxiao_mba)小编认为：和上题关系有限，说明申请人各方面回答的不错，基本没问题了，问人性，凑时间。

问题八、一个女考官问我为什么申请清华MBA，呵呵，早就准备考好了!

名校MBA(mingxiao_mba)小编：也无语了!

问题九、考官让我描述工作中的成功案例，哈哈，这个问题在名校MBA组织的.模拟面试训练上，早就练熟了!

问题十、快结束时，主考官忽然发问，结合当前工作，让我谈谈人员管理问题，这个问题有点突然。亏在名校MBA的一轮模拟面试上问过人力资源管理的类似问题，凑合过关。

名校MBA(mingxiao_mba)小编认为：这个提问不突然，是承接问题九的，成功经历核心背后是团队，是人员管理，考察真实的申请人的管理思维和管理习惯。

名校MBA(mingxiao_mba)小编总结：自我介绍后直接引入企业经历，提前有预判和准备，直接在前2个问题明确了个人的层次级别。在2，3问题后，第4个问题彻底解决了老师对于个人业务方面能力的疑问，即使老师并不理解这个行业。第5个问题在中期就出现，说明个人的过去基本得到认可，面试结果基本确认，这个问题在无问题，基本后边就是凑时间了。

在考前名校MBA面试模拟中，张同学管理的经验相对不足，才工作3年，考官眼观很犀利必然要重点考察其管理潜力，幸亏张同学准备充分，面试始终掌握节奏。

另外，20XX年5月开始，名校MBA平台将组织清华、北大和人大等名校MBA师兄师姐，分期为申请人进行公益模拟面试，敬请大家关注。

篇10：mba信

to the referee from candidate's company:

the master of business administration (mba) program in the economics & management school of xx university came into being in xxxx, which seeks excellent participants from diverse academic and professional backgrounds, and has been officially accredited by association of mbas since march, xxxx.

our purpose is to cultivate professional managers with international economic visions and modern theory and technique of management. thus, applicants' personal qualities are as important as academic ability and working experience. this reference letter is an important component of our admission process.

either chinese or english is acceptable when you fill in this reference letter.

please fill in the form yourself and enclose this form with your name-card into an envelope, seal it and sign across the seal on the envelope flap. we are grateful for your assistance. you can attach additional sheets of paper if necessary. we appreciate your assistance in helping to evaluate the candidate and any information you provide will remain confidential.

篇11：MBA信格式

MBA推荐信格式样本

范文1：

尊敬的南开大学MBA中心：

您好。我是xxx，目前在xxx工作。鉴于对南开大学这所传统名校的信赖以及对xxx的认可，特写此推荐信，希望能为贵中心的招贤纳士提供资源，并同时践行我单位青年人才培养计划。

该同志目前就职于xxx公司，该公司是一家在上海和香港两地上市的公司。xx作为该公司综合计划的管理者，经常与我单位进行业务往来和交流，该同志在此过程中，不仅体现出了过硬的专业水平，而且在棘手事务的处理上和工作精神的贯彻上，都展现了高水平的管理能力和协调能力。

南开大学是全国的一所名校，其MBA“培养和造就具有南开精神的工商管理精英”的办学理念同样需要一些“高水平、高素质”的年轻才干来努力实现。我认为xxx同志所具备的综合素质符合贵中心的招贤要求，并且希望贵中心能够为该同志提供一次系统的理论学习机会，使其不仅未来能为水环境治理行业的发展引入先进的管理知识和经验，也能更好的回馈母校。作为她的领导和上级单位，我们会为她在职业生涯中做出的积极努力予以最大的支持和鼓励。

推荐人：xxx

xxxx年xx月xx日

范文2：

尊敬的xxx学院：

您好，我是xxx，现任xxx公司的董事长。得知我公司xx同志想要报名贵校工商管理硕士，我感到非常高兴和无比欣慰。这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。因此，我很荣幸向贵校强烈推荐这位优秀青年。

作为公司的一名管理者，她承担了一个部门的管理，但她对自己的工作是负责的，工作也是出色的。她具备了工作中应有的专业技能，而且在棘手事务处理上和工作精神的贯彻上，都展现出了高水平的管理能力和协调能力。她乐于传授并不断升华管理理念，这是一项真正的管理者必须做到且永无止境的工作。

稳重、朴实是xx同志给人的第一印象，但在稳重的背后，还有一种有主见的果断，她不轻易地决断，但一经深思熟虑过程，决定难改，当然也是正确的决断。在无关轻重的`小事上，不大愿意与人计较;在是非性的问题上，不轻易让步。她现在的工作决定她需要有一定的沟通协调能力，这方面她的优点也使她能够做好现在的工作。

贵校是全国一所名校，贵学校同样需要一些“高水平、高素质”的年轻才干。我认为xx同志所具备的综合素质符合贵学校的招贤要求，她有着较强的进取心，有强烈的进一步深造和提高的要求。优秀的她需要更广阔的天空，更开放的学习氛围，更多优秀导师的指引，而贵校MBA商学院无疑是她最好的选择。

希望贵学校能够为其提供一次系统的理论学习机会，使其未来不仅能为互联网行业的发展引入先进的管理知识和经验，也能更好的回馈母校。

推荐人：xxx

xxxx年xx月xx日

篇12：如何写mba信

如何写mba推荐信

MBA推荐信怎么写?

(一)自荐信要脱颖而出

一份好的自荐信应该包括以下八个方面的必要内容：

教育背景。

你的大学专业是什么，你为何选择这个专业，多年来的专业学习学到了什么，与你选择工商管理研究有什么关系。

工作经历。

你曾经担任过什么样的职务，这几年来的工作中有什么业绩、学到了什么，与你攻读MBA有什么关系。

社会活动组织能力。

在大学期间曾经参与或组织过什么活动，曾担任什么样的工作，从中又学到了什么。

最满意的一次经历。

最满意的一项工作或学习经历是什么，是怎样做好它的。

最突出的才能。

你认为自己最突出的方面是什么，如领导能力、组织能力、交流沟通能力或是协调能力。

学习计划和目的。

你在攻读MBA期间的学习计划是什么，攻读MBA与你的职业追求、职业目标又有什么关联。

奖励。

你曾经受过何种奖励，你是否担任过助教，你是否有优秀的论文曾经得到发表或受到奖励。

特长爱好。

你其他需要向商学院说明或解释的，如你的特长和爱好，或者你在某一方面，如学习成绩不够理想，需要向商学院解释的。

同时，如果你不想让你的自荐信埋没在数百名甚至数千名申请者的资料堆中的话，还要特别注意以下四点提示：

不要忽视东西方文化的差异。

中国人一向视“谦虚”为美德，即使取得了不错的成绩也要学会有所保留，而西方人不仅追求“优越”而且还要善于表达出来，所以申请者在写自荐信时一定要把自己的长处毫不隐瞒地描述出来，使人一眼就能知道你优秀的方面。

要富有个性。

虽然很多申请留学MBA的人都有大致相同的经历，但实际上他们还是有很多区别的，如生活背景、学习和工作成绩、所掌握的技巧等，申请者应力求在自荐信中突出自己在某方面与众不同的成绩、能力和优点。

避免给人以“千篇一律”、“平平庸庸”的感觉。

要真实。

美国人对一个人的诚实品质看得很重。

例如在签证时，你什么“失误”都可以，惟一不能做的就是对签证官撒谎，如果你是因为撒谎而被拒签的话，那么再签成功率将会很低。

因为撒谎是人格问题。

也正因为如此，美国人觉得个人签字比盖章更有效。

为了保证申请者材料的真实性，商学院甚至要求申请者的每一份简历都有签字。

所以申请者在准备自己的个人材料时一定要注意材料的'真实性。

不要太短或太长。

自荐信长短一般以1～2页为佳，太短了，无法表达清楚，而长篇大论，校方又厌于阅读。

(群荣)在申请就读海外商学院MBA的过程中，准备申请材料是一件颇费心思的事情。

人在国内，学校在万里之外，申请者一般都没有面试的机会。

你只能通过高质量的自荐信和推荐信来说明并展示自己的能力。

如何才能让院方对你的材料另眼相看呢?

(二)推荐信要恰如其分

美国的商学院一般都要求申请者有2～3封推荐信，推荐信被认为是学校从多方面了解申请者的最有力的证明材料。

一般来说，推荐信虽然不会产生十分神奇的作用，但对那些处于录与不录边缘的申请，却常有意想不到的效果。

那么选择什么样的人写推荐信最合适呢?以下有三条原则可供参考：

一、美国商学院最青睐的是那些与申请者有过密切关系，熟悉其领导能力、组织能力或学术水平的人写的推荐信。

推荐人必须站在客观的立场上评价你，千万不要选一个很有名却对你并不了解的人，因为商学院希望推荐人能提供具体细节。

二、选择真正欣赏你的人，只有这样的人才会愿意花时间和精力为你写出一封好的推荐信。

如果一封推荐信写得潦草仓促或是充满了敷衍套话，将使录取委员会对你的印象大打折扣。

篇13：mba 信格式

University of International Business and Economics

Beijing 100029, P.R.

China

Sept.

28, 19XX

Dear colleagues:

This is to recommend Ms.

Shan Shan, a graduate from this university’s department of International Business Management, for acceptance into your MBA program.

I have known Ms.

Shan as a resourceful and goal-oriented individual since 1990, when she attended a lecture I delivered, at which she asked perceptive and challenging questions.

Although she did not officially take a course with me, she often consulted me on issues arising out of her studies.

I therefore have come to know her well.

I feel strongly that Ms.

Shan’s unusual talents and abilities will stand her in good stead for a quality MBA education, which should serve as a major boost to her career.

While at this university, Ms.

Shan was an outstanding student, boasting excellent performance in all subjects of her studies and demonstrating great potential.

Her overall GPA ranked her among the top 3 in her class of 40 students.

But Ms.Shan was no bookworm devoted exclusively to exams.

She read extensively in subjects outside her major, particularly in business law, marketing, finance and journalism, all of which seemed to be fascinating to her.

In recognition of her intellectual strengths, the department offered, at the time of her graduation, to accept her into its graduate without the normally mandatory examinations.

She, however, turned down the offer.

A highly independent woman, she already had her own agenda set.

She wanted to obtain practical management experience first and then proceed to pursue a Master’s Degree in Business Administrative in your country.

She apparently made the right decision, for she has since become one of our most successful graduates in her crop of students.

Ms.Shan is good at communicating in both oral and written English.

Some of he most important undergraduate courses were taught by American professors, many of whom considered her oral English as native and her written English as standard.

I am sure that she has since improved her English a lot more in her professional life.

In Ms.Shan, we all saw an optimistic and easy-going character.

With highly unusual determination, she is not to be daunted by any difficulties.

She believes that, with hard work, she can achieve anything she wants.

I think her confidence in herself is well grounded in her track record, especially when considering the fact that she entered into this university as the daughter of a most impoverished family, but graduated as a top student.

Judging by what I know of her, I think Ms.

Shan is fully qualified to pursue an MBA degree in your program.

I therefore recommend her with enthusiasm.

And I shall greatly appreciate if you can favorably consider her application for admission and financial aid.

Yours sincerely

篇14：mba 信格式

推荐信也是申请中必不可少的材料，由于现在网络发达，多数学校都要求申请人最好能让推荐人网上递交推荐信。

有的学校只接受网上的推荐信，有的学校同时也接受普通的邮递推荐信，具体请见各学校的规定。

推荐人的选择写推荐信的第一步就是要选择推荐人，有工作经验的人认识的人，结交的朋友多的很，到底由谁来写推荐信最好呢?是不是一定要找职位最高的人来写呢?这里就介绍几个选择推荐人要注意的问题：

第一：写推荐信的人的职位并不是越高越好。

首要条件是选择一个最了解你的人，最了解你的成长过程的人，只有这样的人才能够针对你的优点缺点进行深入的分析，继而提供有深度的推荐，而不是泛泛而谈。

如果你找了一个身处高位，但是和你不熟悉的人来写一封用在谁身上都合适的推荐信，可能达不到应有的效果。

第二：推荐人最好熟悉你的职业成长经历。

有的学校要求2-3 封的推荐信，有的只要求一封，这个时候选择推荐人就更有讲究了。

对于只要求一封推荐信的学校，最好是选择你现在任职或过去任职的单位的直接上司来写推荐信，因为MBA 的申请和职业经历有很大的关系，学校比较看重的是你的职业经验和成长过程，任职单位的老板写出来的比较有说服力，如果你选择了一个以前在校学习时的教授来写，估计达不到同样的效果。

如果学校要求2-3封推荐信，你可以在工作单位的老板，同事，以前学校里的教授来写，以达到平衡的效果，每个人能从不同的侧面来描述你的特点，综合在一起能构成一个完整的你。

第三：避免亲属或者家庭成员推荐。

有的人说，要是我在家族的公司里工作怎么办?虽然你的亲属可能很了解你，但是写推荐信的时候尽量不要表明你们的血缘关系。

有的学校明确规定不能由家庭成员来写推荐信。

篇15：MBA信

尊敬的XXX学院：

您好：

请允许我先把我们公司介绍一下，我们XXXX公司，是XXXXXXX，员工XXX名，年销售额达XXXX元。我作为XXXX公司的董事长，我也一直在关注着XX先生的成长，现在，我谨作为XX先生在我公司工作X年的领导写此推荐信。首先他是一位乐于沟通且善于沟通的员工。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生，但他能够直面自己的不足，而主动改善沟通方法，加强与服务对象、与管理层的沟通，从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种改变产生了巨大的粘合力，把生产与行政紧密结合起来，以行政来支持生产，并在生产促进中发挥更大的作用。

稳重、朴实是XX同志给人的第一印象，但在稳重的背后，还有一种有主见的果断，他不轻易地决断，但一经深思熟虑过程，决定难改，当然也是正确的决断。在无关轻重的小事上，不大愿意与人计较；在是非性的问题上，不轻易让步。

他有很高的道德素养和人格品质。他积极向上，任何有利于自身品质提高的事，他都能积极乐观地去追求。他关注社会关注生活，热爱祖国热爱生命热爱周遭的一切美好。他尊敬师长友爱他人。集体团队的事，或主持或配合，他都会尽心尽力尽职，力求完美。因此，他在团队中有很强的凝聚力和感召力。性格开朗落落大方，为人善良淳朴宽容大度，处事利索而不失稳重，极富人格魅力。

他更是一位乐于传授并不断升华管理理念的职业人士。耐心传授并不断升华管理理念，是一项真正的管理者必须做到且永无止境的工作。他已经在实

践中，且有所成效，比如教育同事调整工作态度、培养沟通意识、主动研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新等等。虽然我仍希望他在这地方持续加强，但我依然欣赏他正表现出来的在管理研究与实践上的专注与专业。他有着较强的进取心，有强烈的进一步深造和提高的要求。优秀的他需要更广阔的天空，更开放的学习氛围，更多优秀导师的指引，而贵校MBA商学院无疑是他最好的选择。虽然从某种程度上来说，踏上学业之路会占用部分工作时间，但是考虑到他的前途，我依然毫不犹豫的支持他赴贵校深造。真诚期望贵校能给他一个提升自己实现梦想和提升自我的机会。

贵校是全国一所名校，贵学校同样需要一些“高水平、高素质”的年轻才干。我认为XX同志所具备的综合素质符合贵学校的招贤要求，他有着较强的进取心，有强烈的进一步深造和提高的要求。优秀的他需要更广阔的天空，更开放的学习氛围，更多优秀导师的指引，而贵校MBA商学院无疑是他最好的选择。

希望贵学校能够为其提供一次系统的理论学习机会，使其未来不仅能为XXX行业的发展引入先进的管理知识和经验，也能更好的回馈母校。

推荐人：

年月日

篇16：MBA信

MBA推荐信

【范文一】

尊敬的XXXXMBA中心：

推荐人：

日期：

【范文二】

尊敬的xxx学院：

作为公司的一名管理者，她承担了一个部门的管理，但她对自己的工作是负责的，工作也是出色的`。她具备了工作中应有的专业技能，而且在棘手事务处理上和工作精神的贯彻上，都展现出了高水平的管理能力和协调能力。她乐于传授并不断升华管理理念，这是一项真正的管理者必须做到且永无止境的工作。

稳重、朴实是xx同志给人的第一印象，但在稳重的背后，还有一种有主见的果断，她不轻易地决断，但一经深思熟虑过程，决定难改，当然也是正确的决断。在无关轻重的小事上，不大愿意与人计较;在是非性的问题上，不轻易让步。她现在的工作决定她需要有一定的沟通协调能力，这方面她的优点也使她能够做好现在的工作。

希望贵学校能够为其提供一次系统的理论学习机会，使其未来不仅能为互联网行业的发展引入先进的管理知识和经验，也能更好的回馈母校。

推荐人：

年月日

【范文三】

尊敬的院领导：

我很荣幸推荐我的下属张xx参加贵校MBA班的学习。

张xx在20xx年3月因其优异的成绩被招聘到贵州益佰制药股份有限公司后，工作非常努力。在三个月的试用期中，工作上一丝不苟、表现出了一个在大学里学习优秀的大学生的内在素质。在平常与同事们的交往中，为人谦虚好学，是一个难得的善于沟通的好员工。在调到我的办公室任我的助理期间，我了解到她是一个好学和勤奋的人，她总是积极完成我布置给她的各种任务并学习掌握知识。其实某些任务对一般的员工是有难度的，比如她的专业是经济学，而我们是制药业，可她总能出色地解决它们，这些正是缘于她的学习能力、工作态度、沟通能力和团队合作能力。在工作中，她也打动了我。在20xx年底至20xx年7月我对全国市场的调查中，她积极地、富有创意地协助我完成了这个调查。因此我给了她比其他许多员工更好的评价。

在被调到董事会秘书处任副处长期间，她和我的其他中高层干部以及本处员工的沟通都很顺畅且相处非常融洽，这使得她的工作开展相当出色，同时也成为了我公司最年轻的一名中层干部。于是我就鼓励她积极报考贵院攻读MBA进行再度深造，将来用作公司管理之用，会比现在更好些。

根据我的判断，在贵校MBA的学习中，张xx完全能够按照您们的设计和构想完成学业，表现杰出优秀，肯定能取得长足的进步。

所以，我毫不犹豫坚决肯定地推荐她，希望您将优先考虑她的申请。希望能帮到您。谢谢!

签名：

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