班组质量回头看活动心得体会
【简介】感谢网友“你姐我”参与投稿，以下是小编为大家准备的班组质量回头看活动心得体会（共15篇），欢迎参阅，希望可以帮助到有需要的朋友。
篇1：班组质量回头看活动心得体会
一、加强合规文化教育，是提高经营管理水平的需要。开展合规文化教育强化学习提高树立农业银行良好形象。开展合规文化教育活动对规范操作，杜绝违法违纪和防范案件发生具有积极的深远的意义。一方面，要统一各级领导对加强合规文化教育的熟悉，使之成为企业合规文化建设的倡导者，策划者、推动者。当今社会是一个知识经济社会，各种新事物不断涌现，新业务、新知识更是层出不穷。形势的发展要求我们不断加强学习，全面系统地学习政治理论、金融业务、等各方面的知识，不断更新知识结构，努力提高综合素质，更好地适应全行业务提速发展的需要。认真履行岗位职责，要注重加强对政治理论、经济金融、法律法规等方方面面知识的学习，不断提高自身的综合素质，增强明辩事非和拒腐防变的能力，做到在大是大非面前立场坚定、头脑清醒。同时，要进一步端正经营指导思想，增强依法合规审慎经营意识，把我行各项经营活动引向正确轨道，推进各项业务健康有效发展。要在我行内部大兴求真务实之风，最全面的写作网站 形成讲实话，报实情，出实招，办实事，务实效的经营作风，营造良好的经营环境，提升治理水平，严明纪律，严格责任，狠抓落实，严格控制各类道德风险、经营风险和治理风险，维护和提升农行形象。一方面，要提高全体员工对加强企业合规文化教育的熟悉，员工是企业合规文化建设的主体，又是企业合规文化的实践者和创造者，没有广大员工的积极参与，就不可能建设好优良的合规文化企业，更谈不上让员工遵纪守法。要集中精力做好业务的指导和培训，力求达到综合性、系统性、专业性、实用性、提升性，使农行员工队伍的综合素质在原有基础上再上一个等级。通过系列活动，使全体员工正确把握企业合规文化建设的真正科学内涵，自觉地融入到企业的合规文化建设中去，增强内控治理意识，狠抓基础治理，促进依法合规经营。
二、加强合规文化教育，是建立农业银行长效发展机制的需要。企业合规文化教育建设是一项工程浩大的系统性工程，不是一朝一夕就能建成的。要合理确定发展目标，在一个时期内要有一定的规划目标，最终建立适应企业长远发展的机制。从我行来看，他应该包括企业精神、价值观念、企业目标、企业制度、企业环境、企业形象、企业、企业标识等内容，形成有自已特色的文化经营理念。首先要采取走出去、请进来等形式，通过学习、交流、研讨使全体员工熟悉到农业银行应如何发展，员工在自已的岗位上应如何做好自已的工作，与别的员工相比差别有多大，应如何改进;在农行这个大家庭中自已是什么角色，自已出了多少力，对农行的改革与发展有何建设性意见。要通过人生观、世界观、价值观培育，以此建立我行的合规文化，进而提高农行的凝聚力、核心竞争力。其次要与案件专项治理和正在开展的治理商业贿赂专项工作结合起来，加强对易发不正当交易行为和商业贿赂的业务环节的分析研究，突出重点，有的放矢地开展专项治理，果断纠正经营活动中违反商业道德和市场规则，影响公平竞争的不正当行为，依法查处商业贿赂案件。要通过开展教育活动，鼓励员工检举违纪违法的人和事，提供案件线索，推动案件专项工作深入开展，提高企业合规文化。最后要结合工作实际，认真开展规范化服务，按照总行各项规章规定中的条款，对一些细节问题、难点问题要进行专项学习。对当前的业务经营和柜台服务形势，认真和细分客户群体和业务需要，整合有限资源，对存在较大矛盾和服务困难的服务焦点要集思广益，打开思路，不断创新服务方式，以最大的限度满足客户需要，提升企业合规文化精华。
三、加强合规文化教育，是提高农业银行经济效益的需要。加强合规文化教育的主要目的，是通过提高企业的凝聚力、向心力，降低文化经济资本占用，实现企业效益的最大化。工作中，要掌握各项规章制度。要始终把制度掌握放在突出位置，注重用制度来约束自己的操作，用制度规范日常自己的行为。结合工作实际，熟悉掌握一系列规章制度，坚持用制度来规范业务经营过程，确保有章可循，切实堵住各种漏洞，防止违规行为的发生，确保每一个环节都不出现问题。
“合规文化大讨论”的学习，是我更加认识到“建设岛城一流现代商业银行”的重要意义，深入开展“合规文化建设大讨论”，引导我树立全新的合规文化理念，为促进农业银行发展做出自己应有的贡献。
篇2：班组质量回头看活动心得体会
安全警钟长鸣营造和谐企业安全就像阳光、空气和水一样与我们如影相随，从社会、国家、企业，到团队、家庭、个人，大家无时不刻的关注着安全。国家的安全是国泰，民众的安全是民安，有了安全我们才能以轻松安逸的心情，营造自己温馨舒适的小家，有了安全我们的企业才能红红火火蒸蒸日上。然而，和安全相对立的却是事故、险情、伤痛甚至死亡。忽视安全带给人们的教训是惨痛的，飞机坠落、轮船翻海、火车脱轨、汽车相撞、矿井坍塌，中毒爆炸，等恶魔每年都夺取数以百万计人的生命。随着科技日新月异的进步，人们在安全方面的投入越来越多，安全意识也不断加强，安全形势持续好转。我们煤气分厂也取得了安全生产十一周年的可喜成绩，这是我厂广大干部员工重视安全工作，遵章守纪，辛勤工作的结果。多年来我厂始终贯彻落实分公司“3421”安全管理思路，坚持静态抓控制，动态抓管理，工作抓三五，层层抓落实的安全管理模式，以人为本、强化责任，持续改进。通过开展“安全月活动”，应急预案演练等对职工进行安全教育，培养和造就了一部分安全生产方面的人才，成功的进行了停气大检修、大停电等易发生事故的生产操作，实现了生产的安全稳定运行。然而成绩只能说明过去，安全工作任重而道远，永无止境。随着时间的推移，一部分人对待安全工作的态度发生了变化，滋生了麻痹思想，对安全生产存在侥幸心里，习惯性违章行为时有发生。在安全管理上存在好人主义，对一些违章行为见惯不怪，熟视无睹，麻木不仁。还有一部分训练有素的干部员工调离原工作岗位，新上岗的职工，没有经过严格的安全培训与教育，对新的安全知识，一知半解，工作中存在盲目性，对事故的预见性不强，缺乏安全操作技能与处理应急事故的能力。同时随着设备的逐年老化，一些意想不不到的安全隐患也逐渐增多。煤气易燃、易爆、易中毒的特性也决定了其在生产、净化、输送、使用等各个环节都必须严格的把好安全关，稍有疏忽就可能造成不可挽回的损失。针对当前形势，我分厂及时的开展“安全管理回头看麻痹思想警觉谈”安全活动，要求大家对照安全标准查隐患，找差距，深挖麻痹思想的根源，要居安思危，警钟长鸣。下面我就如何抓好当前的安全工作谈几点自己粗浅的认识，不到之处还望大家批评指正。一、树立全新的安全文化理念一是要树立以人为本的观念。企业抓安全生产首先要把员工的生命安全放在第一位，当员工人身安全与企业的生产、经济利益发生冲突时应无条件的服从人的生命。二是要树立安全就是企业最大效益的观念。只有安全生产才能保证企业生产、经营、改革、发展的正常进行。安全是生产的前提，安全事故带来的损失是巨大的。三是要形成安全工作人人有责的观念。使每一位员工都要充分认识到“安全为天、生命至尊”的重要意义，不断提高自身安全意识，克服麻痹思想和好人主义思想，实现自我管理，保障自身和他人的安全，实现家庭幸福与企业共同发展。二、加强职工的学习教育与安全技能培训在安全学习和安全教育的途径上要多管齐下，形式及内容上要丰富多彩，推陈出新，要有针对性的开展学习与宣传教育，形成“人人讲安全，事事讲安全，时时讲安全”的氛围。同时要将安全培训与技能培训结合起来，以安全培训为起点，提高职工队伍的整体文化素质，提高职工的安全操作技能与处理应急事故的能力。三、不断完善安全管理机制认真整合并完善各类安全管理规章制度，增强科学性、严密性和可操作性，这是搞好安全生产的前提。职能部门要层层落实安全责任制，强化现场管理，确保各项规程、规章制度和安全措施落到实处。领导干部要现场把好安全关，加大对安全生产的监督检查力度，狠抓“三违”行为保证安全生产。防止事故的发生，要靠全方位的安全工作，单凭奖或罚，都是不全面的，不科学的，要形成安全防护网，变事故管理为隐患管理。安全生产中的“海恩法则”说的是“一切事故的背后有征兆，而征兆背后又有苗头”。安全的要害在基层，关键在岗位。各岗位员工要自觉的制止习惯性违章，把事故消灭在苗头，遵章守纪，标准化操作。安全人员狠下功夫，抓制度落实不放松。任何时刻，任何岗位都不能有丝毫懈怠，时时紧绷安全弦，安全警钟长鸣，为营造和谐企业做出新贡献。
篇3：班组质量回头看活动心得体会
为大力推行我行的合规管理工作，提升人员自我管理能力，加强我行服务体系，营造“人人合规，事事合规，时时合规”的工作环境，以此来提高邮政储蓄工作的高质、高效，全行人员在09-__年开展了“合规管理年”和“业务行为规范年”等主题活动，均取得了良好的效果。今年为了进一步提高合规工作在我行的施行，我们开展了“合规管理回头看”学习活动。通过这次活动的参与和学习，对我来说可谓受益匪浅。参加这次活动的心得体会如下：
? 、响应大局、要求发展
“合规管理回头看活动“的参与不仅仅是一个自我审查的机会，更是一个自我升华的机会，在活动过程中，我学习了很多关于职员应该如何定位发展的知识，作为储蓄银行的一员，在着眼未来发展的时候，要和我行的发展方向保持一致，时时响应大局发展需求，进而付诸于全力，所以这就要在前行的道路上不断的丰富自己，发展自己，充实自己，让自己成为一名子弹上膛的士兵，随时等待被呼唤冲上战场。在这个自我升华的过程中，合规管理是无比重要的，它是树立我们踏上正确工作轨道的准则，更是严格规范我们工作道德的标杆，正所谓：“无规矩不成方圆”只有合规管理人人化，才能真正达到全员职工发展化。
? 、以责为标、以任为尺
通过活动学习和规范，我更加知道了作为信贷员职责的重要性，作为储蓄银行信贷工作人员，我的岗位职责就是负责贷款业务的宣传与营销工作;负责贷款受理，对借款客户进行贷前调查，签署调查意见，并对借款人身份和贷款申请资料的真实性以及调查意见负责;最为主要的是，严格把守信贷业务的风险掌控，专注信贷业务的服务质量，为我行的效益发展做好信贷业务的支撑，这是我必须完成的责任。所以在工作中我要做到“以责为标，以任为尺”，尽自己最大的努力为我行创造价值。
? 、清正廉风、光明前行
对警示教育活动的学习，给我心灵的触动是巨大的，看着一幅幅图文，看着一位位落马的贪官，看着一个个活生生的教训，我不禁深思，在我的工作岗位中，我该持有的心态。作为企业的一员，作为信贷的一员，我更应该坚持内心最深处的声音，认真贯彻落实“三重一大”决策制度，严格执行工作中的“五十个严禁”，以“高标准、高要求、高谨慎”的态度对待工作，牢记信贷人员“八不准”，严格遵守我行规章制度，以道德规范自己，以责任衡量自身，抵制引导诱惑，坚持清正廉风。虽然我只是个信贷工作人员，但是我肩负的责任同样重大，所以在工作中，只有清廉之风，才能得以光明前行。
班组质量回头看活动心得体会
篇4：开展回头看活动心得体会
我院在去年进行了党的先进性教育活动，在院党委的精心组织，合理安排下，广大党员自觉参与，态度热忱，先进性教育活动各项工作扎实推进，取得了明显的成效。最近，支部响应号召，组织进行了整个先进性教育活动“回头看”工作，现将心得体会汇报如下：
先进性教育活动经历了学习动员、分析评议和整改提高三个阶段，通过学习培训，本人充分认识到了开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义，加深了对“三个 代表”重要思想和新时期共产党员先进性标准的认识和理解，感受到了自己在平凡的统计工作岗位上所肩负的不平凡的重任和使命，坚定了共产主义理想和中国特色 社会主义信念，增强了搞好本职工作的责任感和信心，进一步提高了思想政治素质，认清了形势，明确了任务，增强了紧迫感。
开展了“回头看”活动，本人认识到：党支部保持共产党员先进性教育活动确已取得实实在在的效果，广大党员的素质进一步提高，党支部的建设得到加强，在学、 教研等各项工作中取得了很好的成绩。通过这次先进性教育活动，本人的党员意识和纪律观念得到了明显的增强，学习理论的自觉性也有了明显的提高，先进性教育 活动的开展也活跃了党支部的组织生活会，增强了党支部的凝聚力、创造力和战斗力。通过集中学习培训，本人普遍受到了一次较为深刻的马克思主义理论教育，进 一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性，党员的思想认识有了明显的提高，政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强。本次党员先进 性教育活动的确给我提供了一次正面教育、自我教育、真正提高的良机。
今后一段时间，我们将把先进性教育活动取得的成效与促进我院工作有序结合起来，借形势发展的良好实际不断提高工作质量，不断提高工作质量，真正把开展先进 性教育活动取得的成效扎扎实实地落实到工作和实践中。要形成一套行之有效的长效机制，始终保持共产党员的先进性。
篇5：开展回头看活动心得体会
我们是一个有数千年历史的古老大国，在浩如烟海的文化古籍中，有一句名言：何为理想社会?幼有所教，壮有所用，老有所终，鳏寡孤独废疾者，皆有所养。这也是每一个政府工作人员的理想追求，时刻提醒我们要关心民众疾苦，要深入基层，走群众路线，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法。
10月8日，为了切实的了解我县人民群众的实际生活状况，县政府组织“大走访、回头看”活动，我们驻村工作队配合村两委班子，积极开展入村入户大走访活动，深入农户家中，与农户亲切交谈，详细了解农户的基本生产生活情况，家中存在的困难，需要得到的帮助，想要了解的国家各项扶贫政策方针，需要处理、协调的各种矛盾纠纷，有效的解决了农户的生产生活问题，既宣传了国家的扶贫政策措施，又拉近了我们驻村工作队员和农户的关系，这样不但有利于国家扶贫工作的顺利推进，也有利于化解群众心中的积怨，协调群众之间的关系。
在深入农户的过程中，虽然我们明星村经过很多年的发展，各项经济文化事业取得了显著的成效，但是自然条件比较艰苦，缺水干旱，种植的物种单一，缺乏农产品深加工产业，很多青壮年长期出外打工，农村剩余的都是妇女老幼，缺乏劳动力，生活比较艰苦的状况没有得到根本的改善。
入户过程中我们实事求是，了解到民众的诉求大致分为以下几个方面：有房屋裂缝漏雨，要求享受危房改造补助;有个别家庭劳动力少，收入少，希望享受低保政策;有缺资金、缺技术，希望得到政府更多的贴息贷款政策;有家中有伤残人员希望得到政府的帮助;有希望硬化村组道路;有个别低保户希望提高低保补助标准;有规模种养殖户希望政府加大补助资金扶持力度;有个别农户希望解决移动网络覆盖不全的问题。
针对很多家庭在生活条件上还存在的各种困难，我们驻村工作队员积极的为农户宣传党和政府的各项惠农政策，大力宣传了“1236”扶贫攻坚行动和省上“1+17、市上“1+21”精准扶贫政策措施，面对面为群众讲解农村低保、危房改造、大病医疗救助、农资综合补贴等各项政策;耐心详细的解答农户对政策方面提出的各种疑惑和分歧;认真听取了群众的意见和反映的观点;我们怀着深厚的感情和巨大的责任与农户诚心交流，深入详细的了解群众生产生活中存在的困难，全面的了解和掌握群众在就学、就医、就业和住房、行路、用水、用电等方面的热点难点问题，并为弱势群体排忧解难，送温暖、送关怀，帮助农户解决了很多的实际困难，增强了他们脱贫的信心。
我们对群众最期待、最迫切需要解决的衣食住行问题争取项目、争取资金：我们为王小霞等3名低保户争取危房改造项目;驻村工作队成员方红刚联系市财政局争取为明星村石门子组修建两个文化广场建;我们协调村上积极联系商贩，推销农户积压的红砂洋芋;细致有效的疏导化解农户心中的不满情绪和邻里纠纷;积极排查化解矛盾，调节个别农户对不能享受低保，不能解决棘手困难，不能申请精准贷款等不满情绪，增强了对政府的信心;我们为村民魏爱孔等群众耐心讲解纳入建档立卡贫困户的必备条件，告诉他有很多比他生活困难，比他更需要帮助的人，更需要纳入建档立卡贫困户的村民存在;针对有些群众在家中孩子就学中的实际困难，积极联系镇民政部门帮助其申请临时救助，申请学生生活困难补助，两后生—雨露计划培训补助，有效的减轻了困难群众的生活负担;针对患有大病的困难群众，帮助他们积极申请医疗报销、大病保险和大病救助，使患病群众得到积极救助，疾病得到有效治疗，有效的减轻了困难群众的生活负担和身上的病痛;对于没有申请到精准贷款的群众，详细的解释了政府的精准贷款政策，贷款的申请流程，申请贷款需要准备的资料，让他们明确知道申请贷款的过程是公开、透明、科学、合理的，精准贷款会及时的发放到需要的人手里;通过我们与群众之间坦诚、积极的沟通，及时疏导了他们的不满情绪，推动了国家扶贫政策的落实，帮助他们解决了生活中的实际困难。
我们在入户调查的过程中将排查出的问题能解决的立即就地解决，暂时解决不了的也进行了梳理汇总，并将协调相关部门及时解决，有效的解决了困难群众的实际问题，使政府精准扶贫政策落到实处。
我们详细宣传惠农政策和扶贫措施，使农户明白自己是否适合享受相应的政策，把具体的扶贫措施落实到最需要的困难群众身上;明确的了解群众的困难需求，针对群众的具体困难进行精准扶贫，精准脱贫，精准帮扶;着重解决多数群众最急迫、最普遍、最关心的问题;积极发现和宣传推广在双联行动和精准扶贫中带领群众脱贫致富的典型事例和典型人物。国家的扶贫政策是一项长期的、艰巨的工作，天下大事，必作于细，要从小处着眼，把扶贫措施与农户的需求精准对接，有效的开展精准扶贫工作。
这次开展的“大走访、回头看”活动令人感受颇深。转眼间，活动开展已经有一个多月，回顾这一个多月所经历的酸甜苦辣，在体会到农民群众的淳朴和热情的同时也真切感受到了他们生活上确实存在的实际困难，使我们感到自己作为扶贫干部身上的责任和重担，我们处于国家扶贫工作的第一线，我们如果在工作中弄虚作假、得过且过、浑浑噩噩，那么我们老百姓如何脱贫致富，我们的政策措施如何落到实处，我们的政府与群众的血肉关系就会被破坏，会动摇我们社会主义的国家的根基。我们在扶贫工作中有时会因为群众的不理解，而被指责被嘲讽心里感到很委曲，然而值得欣慰的是在走访过程中我们扶贫人员真正了解了他们内心的苦，倾听到了他们的实话。通过我们工作人员耐心的讲解及实实在在为群众所办的一些力所能及的事，群众观念发生了改变，由不理解转变到理解，由不欢迎转变到热情主动，甚至有农户盛情挽留让在他们家吃饭，这些都表明，只要我们心系群众，心系国家，关心人民疾苦，贯彻国家政策，是能够得到群众的信任和支持的，能够受到了群众的热情欢迎的。
在走访的过程中，看到那些生活条件较好的农民我们由衷的替他们感到高兴，看到部分群众的生产生活条件还相当艰苦，特别是一些家庭因病因残因学导致家庭贫困的状况，我们感到十分的难过和内疚，农户希望得到政府帮助的心情比较迫切，这令我们真切感受到自己肩上所担负的重大责任。这些都时刻鞭策着我们要不断的努力学习，认真贯彻党的各项政策，在党和人民的领导下，在科学发展观的指引下，在农村的工作中发挥我们的余热。我们各个联扶干部也将会继续努力，认真干好此项工作，全心全意为老百姓服务。
篇6：开展回头看活动心得体会
今年，我局根据局党组的统一部署和要求，开展了行风评议回头看活动。通过学习，使我们进一步对加强和改进党的作风建设的重要性、紧迫感加深了认识，树立了正确的世界观、人生观、价值观。
此次活动，以进一步加强和改进党的作风建设为主题，改进工作作风，提高机关事业单位的服务水平。通过学习，我们增强宗旨意识、公仆意识和法纪意识，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，自觉廉洁自律，依纪、依法从政，防范于未然，达到标本兼治的效果
那么，我们该如何通过学习，加强自身的建设?加强职业道德建设，做公民道德建设的表率。作为我们社保局这一个面向群众的单位来说，要加强精神文明建设和廉政建设，克服官僚主义和衙门作风，树立联系群众、求真务实、清正廉洁的政府形象;对于我们这些工作人员来说，要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，努力实践全心全意为人民服务的宗旨，培养和恪守忠于职责、廉洁自律、无私奉献的职业道德。
同时要实践“三个代表”，自觉地把依法治国同以德治国结合起来，为社会保持良好的秩序和风尚营造高尚的思想道德基础;要身体力行爱国主义、集体主义、****思想，反对和抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想，牢记党的根本宗旨，努力改造主观世界，加强道德修养，用良好的道德形象取信于民，在公民道德建设中起表率作用。
我们应该以“为人民服务”为核心，以集体主义为原则，以“五爱”为基本要求，以“三德”为着力点。作为社保的一员，我们要提高对社会保险工作的认识，要转变工作作风，提高服务质量，认真做好本职工作，为群众办实事，为人民谋利益，把具有我局特色的“行为规范化、办事程序化、服务窗口化、监督制度化”落实到每个角落，开创社保新风尚。
通过这次学习，我收获良多。在思想上，我们要以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱国、爱民、爱劳动、爱科学、爱****为基本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点，树立正确的世界观、人生观、价值观;提高自己的思想境界和道德修养。其次，在个人作风方面，要做到：自重、自省、自律、自警、自励;加强党性修养，树立强烈的党的意识、与党同心同德，一言一行维护党的形象和威信，朔造良好形象。再次，在工作岗位上，要认真学习专业知识、业务知识，按时按质完成各项工作;积极主动处理好、维护好所负责的单位相关的各项工作;认真执行局内的各项规章制度。
作为一名社会保险工作者，要时刻牢记党和人民的教导，要提高对保险工作的认识，转变工作作风，提高服务质量，为促进我市的社会保险工作出一分力。
篇7：班组质量管理制度
第一条、为不断提升班组的工作质量、改进工作方式、提高工作效率,特制定本办法。
第二条、本班组质量管理的目标:实现班组质量管理最稳定化、最优化。
第三条、质量管理实施的时间和频次。质量管理是一个持续改进的过程,需要全体班组成员日常工作中紧紧围绕班组标准化工作即流程规范化、产品标准化、管理标准化这个中心。
第四条、班组质量管理的适用对象。班组质量管理适用班组全体成员,班组长(或班组长指定成员)要求全体成员日常工作中严格按照班组质量管理流程、制度执行,并对执行的情况进行打分,适当给予奖励。
第五条、班组质量管理的主要内容
(一)对班组成员进行质量管理方面的日常培训,树立班组成员的正确意识;
(二)维护班组质量管理建设,保证班组日常工作的正常进行;
(三)爱护公共卫生,营造一个舒适洁净的办公环境;
(四)对外来人员的接待体现移动特色,不卑不亢,谦和大方。
第六条、班组质量管理的要点
(一)掌握质量要求。班组成员必须熟悉公司各项规章制度,按质量要求执行,特殊情况应上报领导决定处理办法。
(二)质量流程记录填写和维护。班组应当对于本班组负责的流程环节所应填写的工作记录,班组应当制定专人完成记录填写工作,并做好记录的整理和维护。
(三)质量指标统计、分析和评估。对于班组负责的工作质量指标,结合部门要求和工作实际需要,进行定期定量化统计、分析和评估。利用每月班会,由组长主持开展质量分析改进会,根据质量目标及报表、采用鱼骨等工具,分析各周期质量情况,有负责人制订改进方案,在班会上讨论确定并实施。
(四)改善质量达标情况。对于流程执行中出现的问题和工作质量不达标的情况,班组应当分析原因,提出改进方案。必须时填写纠正预防措施通知单。
(五)充分运用qc小组等质量管理工具。班组可以成立qc小组进行攻关或创新以达成目标或提出解决方案。qc小组定期对难题进行集中攻关,逐渐形成“人人为事,能者为师”的班组氛围。qc小组定期与班组进行技术交流,共同发现、解决问题,不断改进质量。
(六)工作质量总结。充分运用qc小组等质量管理工具班组可每半年开展一次立项对标挥动,对工作进行总结,对理想中班组的工作质量进行对比分析,研究差距与不足,并在工作计划中制定改进计划,并完成一篇pdca案例,促进自身工作质量的不断提高。
第七条、根据公司《qc小组管理实施细则》的要求,围绕班组的kpi指标和短板,成立qc小组,开展多样的质量活动。
篇8：班组质量管理制度
一、班组要认真贯彻落实新版《宝英煤矿安全生产标准化标准及检查评比办法》，充分认识到实施安全生产标准化建设有利于促进煤矿落实安全主体责任，建立安全生产长效机制，改善安全生产条件，实现班组安全生产稳定。
二、班组的安全生产标准化活动要以“一通三防”、采掘工程、顶板管理、水害防治、机电管理为重点，确保班组安全生产标准化达标。
三、班组长是本班组安全生产标准化工作的第一责任人，要严格执行《宝英煤矿安全生产标准化标准及检查评比办法》，班组长要认真执行作业规程措施，严把安全质量关，确保工程质量达标，每班要落实工程质量验收情况。
四、现场操作必须严格执行工作现场作业规程措施规定的要求，工作场所必须满足生产、通风、运输、行人、设备安装和检修等要求。
篇9：班组质量管理制度
1、制订学习培训制度，积极组织员工培训学习，并将其参加培训学习情况纳入日常管理及月度、年度考核之中。
2、结合公司的、本矿的培训计划，制订适合本班组的学习培训计划，有计划地大力加强培养人才队伍特别是紧缺岗位。并定期总结经验，找出不足，提出改进意见。
3、做好对新员工的培训，主要包括：安全培训、岗位知识培训、岗位技能培训。
4、要开展多种形式的.学习活动，调动大家的学习兴趣，促进班组学习效能。通过学习活动，强化班组的团队凝聚力，激发班组潜在的活力，最终实现工作创新、技术创新、管理创新和制度创新。
5、必须按规定的时间参加班组集体学习培训，不迟到、不早退、不无故缺席。
6、培训组员要做到：一要注重员工心理素质的提;二要注重员工的精神教育和常识教育;三要培养员工的专业知识、正确的规范的操作技能和应急事故的处理能力;四要注重员工的创新意识培养，提升班组创新能力;五要注重培养员工的爱岗敬业、模范典型精神。
11、班组成员团结协作，共同搞好每次培训学习活动。
12、班组长负责班组的学习培训活动，并监督学习成效。
篇10：班组质量管理制度
班组质量管理制度
一、产品质量是企业的生命，搞好质量管理是企业一项极为重要的工作。班组质量管理是企业质量管理工作中的重要环节，搞好班组质量管理工作对提高产品质量具很重要的意义。
二、班组要经常对班组成员进行市场竞争教育、质量意识教育和遵守质量管理制度的教育。培养职工牢固树立质量第一意识，树立为业主服务的思想。
三、班组每月月中召开一次班组质量工作会，查找班组质量管理问题，提出改进和提高质量的措施。
四、班组在生产过程中必须严格按图施工，严格执行施工工艺，对因不执行生产标准而造成质量事故的班组和个人，要按公司的有关制度认真处理并赔偿因质量事故所造成的损失。
五、按规定程序和有关要求对采购的原材料，在成品进行检、试验。
六、班组在生产中要正确使用、维护、管理班组及个人所用的生产器具，避免生产器具的.损坏。
八、班组要按规定要求填写点检记录，点检记录的填写完整、准确、记识、规范。
九、加强对不合格项的控制，对不合格项应按规定进行标识，不得隐瞒和未经整改而进行下道工序。
十、班组质量管理制度的执行参照公司的项目管理制度执行。
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班组质量管理制度 第一条 为不断提升班组的工作质量、改进工作方式、提高工作效率，特制定本办法。 第二条 本班组质量管理的目标 实现班组质量管理最稳定化、最优化 第三条 质量管理实施的时间和频次 质量管理是一个持续改进的过程，需要全体班组成员日常工作中紧紧围绕班组标准化工作即流程规范化、产品标准化、管理标准化这个中心。 第四条 班组质量管理的适用对象。 班组质量管理适用班组全体成员，班组长(或班组长指定成员)要求全体成员日常工作中严格按照班组质量管理流程、制度执行，并对执行的情况进行打分，适当给予奖励。 第五条 班组质量管理的主要内容 1. 对班组成员进行质量管理方面的日常培训，树立班组成员的正确意识。 2. 维护班组质量管理建设，保证班组日常工作的正常进行。 3. 爱护公共卫生，营造一个舒适洁净的办公环境 4. 对外来人员的接待体现移动特色，不卑不亢，谦和大方。 第六条 班组质量管理的要点 (一)掌握质量要求。班组成员必须熟悉公司各项规章制度，按质量要求执行，特殊情况应上报领导决定处理办法。 (二)质量流程记录填写和维护。班组应当对于本班组负责的流程环节所应填写的工作记录，...
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1、产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
2、质量是制造出来的，而不是检验出来的.。
3、你的品味，我的品质，好的搭档，你我都需要。
4、事事有程序，人人守程序。
5、该说说到，说到做到，做到有效。
6、深化质量管理，提高产品质量。
7、时时讲质量，树立生命观。
8、勿以小恶而为之，勿以小善而不为之。
9、强化竞争意识，营造团队精神。没有最好的伯乐，只有一流的疆场。
10、急用户所急，想用户所想，在提高产品质量上下功夫。
11、认真细致，高效低耗，追求完美，顾客满意。
12、优质灌溉，缔造将来。
13、没有措施的管理是空谈的管理，没有检查和计划的管理是空洞的管理。
14、如果你知道怎样去控制，你就能控制一切。
15、要把质量保，管理不能少；要想质量高，管理要更好。
16、 整理有心做长度，处处整齐好管理。
17、追求至善。
18、实施9000须趁早，无谓浪费必然少。
19、质量提高一点点，工作少很多风险。
20、人人把好质量关，经济收入能翻番。
篇12： 班组质量口号
1、质量就是效益。
2、作业不正确，顾客受连累。
3、各自做好本职工作，就生产出好产品。
4、质量意识加强早，明天一定会更好。
5、 iso9000不只是目标，而是坚守的原则。
6、自主检验做得好，生产顺畅不得了。
7、没有最好只有更好。
8、作业标准记得牢，架轻就熟除烦恼。
9、居安思危，提高责任感，坚持不懈抓产品质量。
10、人的能力是有限的，而人的努力是无限的。
篇13： 班组质量口号
1、作业标准记得牢，驾轻就熟除烦恼。
2、你的任务就是唤醒你沉睡的智慧。
3、立优质精神，构世界蓝图。
4、筑质量长城，兴中华经济。
5、？上帝？在您心里，质量在您手中。
6、卖真品、标真价、送真情。
7、产品批次能鉴别，问题产生能解决。
8、质量创造生活，庇护生命，维系生存。
9、质量做得好，错漏自然少。
10、团结一条心，石头变成金。
11、忧患图自强，荣誉思奋进。
12、重视合同，规范运作，确保质量，信誉承诺。
13、作业标准合理化，品质保证国际化。
14、今天工作不努力，明天努力找工作。
15、我们创造质量，质量满足顾客，顾客惠顾我们。
16、质量？最好的推销员。
17、坚持质量第一的原则，提供优质满意的服务。
18、若要产品好，个人品质要提。
19、人人有专职，工人有程序，检查有标准，做好留证据。
20、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
篇14：班组质量口号
1. 人人把好质量关，经济收入能翻番。
2. 同质商品价不高，同价商品质更优。
3. 全员培训，同步提高，创新进步。
4. 眼到、手到、心到，一个不良也逃不掉。
5. 实施成效要展现，持之以恒是关键。
6. 质量是企业的形象和声誉。
7. 清扫给油照基准，设备精度合标准。
8. 成功者找方法，失败者找籍口。
9. 使用一流的人才，创办一流的机构。
10. 开展?5s?活动，形成良好素养。
11. 建质量效益之路，创质量效益之业。
12. 百年大计，质量第一。
13. 要想行的通，练好质量功。
14. 生产再忙，莫忘质量。
15. 质量做的好，错漏自然少。
16. 要把质量保，管理不能少;要想质量高，管理要更好。
17. 时时讲质量，树立生命观。
18. 居安思危，提高责任感，坚持不筑质量大堤，迎世纪挑战。
19. 21世纪 一质量领先者的世纪。
20. 未来的.成功属于质量领先者
篇15：班组质量口号
1. 人人有专职，工人有程序，检查有标准，做好留证据。
2. 五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
3. 质量是制造出来的，而不是检验出来的。
4. 你的品味，我的品质，好的搭档，你我都需要。
5. 事事有程序，人人守程序。
6. 该说说到，说到做到，做到有效。
7. 深化质量管理，提高产品质量。
8. 时时讲质量，树立生命观。
9. 勿以小恶而为之，勿以小善而不为之。
10. 强化竞争意识，营造团队精神。没有最好的伯乐，只有一流的疆场。
11. 急用户所急，想用户所想，在提高产品质量上下功夫。
12. 认真细致，高效低耗，追求完美，顾客满意。
13. 优质灌溉，缔造将来。
14. 没有措施的管理是空谈的管理，没有检查和计划的管理是空洞的管理。
15. 如果你知道怎样去控制，你就能控制一切。
16. 要把质量保，管理不能少;要想质量高，管理要更好。
17. 整理有心做长度，处处整齐好管理。
18. 追求至善。
19. 实施9000须趁早，无谓浪费必然少。
20. 质量提高一点点，工作少很多风险。
