酒店管理类简历
【简介】感谢网友“青石”参与投稿，下面小编给大家整理了酒店管理类简历（共16篇），供大家阅读参考。
篇1：酒店管理类简历
基本资料
姓 名： ××× 性 别： 女 年 龄：22岁 身 高： 163 CM 婚姻状况： 未婚 现居住地： 广东佛山三水区 户 口： 广东中山 月薪要求： 1000-1500元 学 历： 大专 工作经验： 1年 毕业院校： 中山职业技术学院 主 修：酒店管理 计算机能力： 一般 英语水平：无 求职类型： 全职 求职意向 希望工作地点： 佛山三水区 第1意向职位：酒店管理师 第2意向职位：前台/接待/礼仪/迎宾 教育培训 -就读于中山职业技术学院 学历：大专 技能专长 对于新事物能很快的`掌握，应变能力强，口才良好。有一定的打字速度，能良好的操作office软件。 工作经历 在××大酒店做前台。 自我评价 性格活泼开朗，做事认真，责任心强，待人处事不错，勇于挑战。篇2：管理类简历
管理类简历模板
| 个人基本简历 |
| 简历编号： | 更新日期： | 无照片 | ||
| 姓 名： | MM小姐 | 国籍： | 中国 | |
| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 东莞 | 身材： | 158 cm 45 kg | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 20 岁 | |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 应届毕业生 | |||||||||||||||||||||
| 应聘职位： | 财务类：财务人员、行政/人事类：文秘、经营/管理类：管理员 | |||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 0 | 职称： | 无职称 | |||||||||||||||||||
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 | |||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 1500-- | 希望工作地区： | 广州 | |||||||||||||||||||
| 个人工作经历： |
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| 教育背景 |
| 毕业院校： | 南华工商学院 | ||||||||||||||||||
| 最高学历： | 大专 | 毕业日期： | 2007-09-01 | ||||||||||||||||
| 所学专业一： | 金融管理与实务 | 所学专业二： | |||||||||||||||||
| 受教育培训经历： |
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| 语言能力 |
| 外语： | 英语 一般 | ||
| 国语水平： | 良好 | 粤语水平： | 良好 |
| 工作能力及其他专长 |
| word,excel等基本操作。 熟悉财务、金融知识。 | |
| 详细个人自传 |
| 月薪要求：1200-2000元 希望工作地区：天河区、白云区、广州市内 | |
| 个人联系方式 |
| 通讯地址： | |||
| 联系电话： | 135XXXXXXXXX | 家庭电话： | |
| 手 机： | 135XXXXXXXXX | QQ号码： | |
| 电子邮件： | 个人主页： |
篇3：管理类简历
姓名： 性别： 女
年龄： 25 岁 身高： 165CM
婚姻状况： 户籍所在： 江苏宿迁
最高学历： 本科 工作经验： 1-3年
联系地址： 江宁 联系邮箱： 5次
求职意向
最近工作过的职位： 质量主管
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 2000~3000元/月
期望从事的岗位： 食品/饮料研发,食品工程
期望从事的行业： 消费品(食/饮/烟酒),制药/生物工程,检测/认证
技能特长
技能特长： 有食品化验员证，能熟练操作化验室的理化、微生物化验，并熟练操作高效液相色谱仪。有肉制品、茶包、保健食品的现场品质管理经验。熟悉仪器计量流程，能够处理销售投诉问题。
教育经历
郑州轻工业学院 (本科)
起止年月： -9-1至2021-6-18
学校名称： 郑州轻工业学院
专业名称： 食品质量与安全
获得学历： 本科
工作经历
淮安双汇食品有限公司 - 品质管理
起止日期： 2021-6-20至2021-11-30
企业名称： 淮安双汇食品有限公司
从事职位： 品质管理
业绩表现： 负责车间肉制品生产现场的质量管理;负责公司外购原辅料、包材的接收检验工作
博西华家用电器有限公司淮安分公司 - 销售
起止日期： 2021-12-01至2021-10-10
企业名称： 博西华家用电器有限公司淮安分公司
从事职位： 销售
业绩表现： 负责公司苏宁卖场的销售及售后工作，提高公司销售量，并处理好售后及销售投诉问题。
南京桃园应用生物技术有限公司 - 品质管理/品质控制
起止日期： 2021-10-18至至今
企业名称： 南京桃园应用生物技术有限公司
从事职位： 品质管理/品质控制
业绩表现： 负责车间乳之宝冻干粉胶囊和茶的现场质量管理;负责化验室的理化、微生物检验;负责用高效液相色谱仪检测免疫球蛋白;负责公司销售投诉问题的解决;负责公司设备仪器的计量检测;负责管理与完善公司的各项标准、记录、文件等。
培训经历
南京市质量技术监督局 - 食品化验员
起止日期： 2021-11-15至2021-11-30
培训机构： 南京市质量技术监督局
培训课程： 食品化验员
培训描述： 培训食品的理化、微生物检验，获得食品化验员证书
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篇4：酒店管理类论文
摘要：本文旨在探索酒店管理专业学生的职业思想，了解其对与酒店管理专业对口的酒店业的看法、态度、观念和择业倾向，分析这种现象背后的原因，并提出相应的对策和建议，这对缓解酒店专业人才供需不平衡的现状有一定现实意义。
关键词：酒店管理专业学生；职业思想；现状及对策
1.研究背景
在国际化竞争日趋激烈的21世纪，人才日益成为当今各行各业生存和发展的核心竞争力。在激烈的竞争环境中,中国酒店业行业人才短缺现象突出，迫切需要大量高素质的专业人才的支持。近几年，开设旅游与酒店专业的高校逐渐增多，但把酒店行业作为就业第一意向的毕业生数量却有限，酒店管理专业人才供需出现结构性失衡。因此,探索酒店管理专业学生的职业思想，择业意向，分析该现象背后的原因，并提出针对性对策具有现实意义。
2.职业思想的概念
职业技能教育与职业思想教育是高等教育不可分割的、相辅相成的两个方面。国外学者萨伯、舍克斯、金兹伯格等都对职业思想的概念做了分析，如金兹伯格等人把职业思想分为三类：关于工作本身的思想，关于工作报酬的思想，有关工作伙伴的思想。国内学者孙长坪、彭建国、于海波、张大均等对职业思想做了研究，他们认为职业思想教育是高等职业教育不可或缺的内容，职业思想是职业主体对自己所从事职业的观念、态度和倾向，包括职业心理、职业意识、职业道德三个层次。由此，本文所认为的酒店管理专业学生的职业思想是指酒店管理专业学生对与本专业对口的酒店业的看法、态度、观念和倾向。
3.酒店管理专业学生职业思想现状分析
为了调查酒店管理专业学生职业思想现状，了解其对酒店，对行业，对专业的看法，本人设计了问卷，并在3-5月期间进行了正式调研。在综合考虑调查的便利性和可行性的基础上，调查主要是采取现场调查和互联网调查相结合的方式，调查对象主要是广东、湖南等多个本科院校旅游学院的酒店管理专业和方向的大四学生，共发放300份问卷、回收问卷250份，其中有效问卷239份，问卷回收有效率达79.67%，并且在问卷发放的过程中与同学们进行了深入的交谈，全面地了解他们的职业思想现状。根据对酒店管理专业学生职业思想的调查问卷和访谈，经过分析得出：（1）酒店管理专业学生对将来从事酒店业工作的意愿不高，50%的学生毕业不愿意干酒店管理专业方面的工作，希望转行。（2）9%的学生认为本专业就业前景不好，73%的学生认为本专业就业前景一般，认为就业前景好的约占18%，没有学生认为本专业就业前景很好。（3）只有1/10的酒店管理专业的学生希望进入酒店后从基层做起，一步一步积累经验。大部分人希望直接从管理人员开始从事工作。由此可见本专业学生对酒店行业认可度较低，酒店就业意愿不强，对酒店业的前景持相对消极的态度，职业思想意识建树尚不够完善。如果酒店管理专业学生的这种职业思想长期发展下去，不仅会影响高校酒店管理专业的发展，影响到学生资源对酒店专业的选择，而且还会不利于我国酒店业的可持续发展以及参与全球酒店业的竞争，进而造成星级酒店进入人才进一步短缺，酒店员工流动率居高不下的死循环。
4.酒店管理专业学生职业思想现状的原因分析
造成这种现象的原因是多方面的，既有酒店行业方面的原因，也有学生主观角度和学校专业层面的原因。
4.1从酒店行业方面
4.1.1酒店行业的工资待遇衣食住行是人的基本需要，企业需从员工的基本需要着手，提供具有一定吸引力的工资待遇。但是根据国家统计局公布《按行业分城镇单位就业人员年平均工资》的数据，住宿和餐饮业年平均工资为40806元，仅次于农林牧渔业31947元，位于行业倒数第二位，为全国平均水平的80%左右。问卷调查也显示，酒店行业薪酬吸引力缺乏是本专业就业意向弱的一个主要原因。4.1.2酒店的用人制度酒店业是一个操作性强，员工进入门槛相对较低的行业，它重视实践经验,重视人才的操作熟练度,追求工作的规范和标准化。工作经验甚至成了行业选拔管理人才的首要标准。毕业生就业很看重就业单位提供的岗位是否具有较好的发展空间，希望有晋升机会来证明自己的价值，并能在短时间内受到酒店的重视。但是，刚毕业的学生想要得到晋升的机会也同样需要用较长的时间来累积经验，要和没有经受过任何专业训练的员工站在同一起跑线上。高校酒店管理专业学生拥有的学历、专业知识、外语能力在就业初期并不容易凸显其优势，不能体现其价值。这两者的矛盾便成了部分酒店管理专业毕业生不愿意把酒店业作为就业首选行业的主要原因。
4.2从学生主观角度
酒店客观因素影响着学生主观因素的选择，而学生的主观因素往往起决定作用。4.2.1酒店管理专业学生的职业心理偏差问卷对酒店管理专业学生希望毕业后在酒店工作的第一份工作职位级别进行了调查。从结果中发现，酒店管理专业学生有较高的职业心理定位,约75%学生期望是领班以上，其中还有一部分学生想直接从事主管岗、经理岗。但是他们疏忽了酒店行业最基本的特征,那就是从基层做起,积累经验，因为经验也是今后能否在酒店业立足的一个基本条件。4.2.2受“传统职业等级”的影响在中国传统观念里，服务是没有多少技术含量的工作，是伺候人，是吃青春饭的工作，从事服务工作的职业是低人一等的。这种旧意识旧观念至今还不同程度地影响着一群人。而酒店客人素质参差不齐，各色人等皆有，在工作过程中难免会遇到，所以不少家长也不愿意自己的.子女从事酒店业。
4.3高校酒店管理专业培养层面
酒店管理专业大学生会在大学校园接受3-4年的专业教育，学生职业思想的形成与学校专业教育存在联系。调查问卷对被调查人对现专业的喜爱程度的分析显示，62.3%的被调查者对本专业是一般喜欢，无所谓的态度，还有17.6%同学不喜欢本专业，想转专业，4.6%的被调查者非常讨厌本专业。同时，67.91%的受访者认为大学所学的专业知识和技能对工作的帮助一般，认为作用不大的学生占比22.39%，还有约4.48%的学生认为所学专业知识和技能对工作几乎没有帮助。另外，调查显示，31%的学生是被学校调剂到现专业。由此，不可否认的是，我国高等院校酒店管理专业教育模式和方法存在与酒店人才市场需求相脱节的现象。
5.酒店管理专业学生职业思想现状的管理对策及建议
5.1从酒店行业角度
5.1.1完善员工福利酒店行业工资缺乏吸引力，行业薪酬改革势在必行，薪酬应与学历、能力、岗位相挂钩。另外完善员工福利可成为行业工资低的弥补方式之一。完善的福利也是满足员工基本需要的一种手段，比如提供良好的食宿环境，提供免费班车；比如淡季团队活动，加强员工自检的人际情感交流，并给予员工物质性和精神性的奖励；旺季时，提供更为人性化的福利，加餐、表现突出者提供奖金、完善各种补贴制度；比如提供住房公积金；为员工提供集团旗下酒店入住和餐饮优惠活动等。5.1.2增加酒店各岗位发展空间的透明度岗位发展空间透明度指的是酒店对员工的职业发展目标明确化,让员工有一个很清晰的奋斗目标，理想目标细分化,有助于员工既走得稳健又充满希望。酒店应针对大学生的优势，特点，积极引导专业大学生员工做好职业规划,了解员工的发展愿望并且在适时的时候给予帮助。要敢于打破“唯经验论”，充分认识到酒店管理专业大学生的潜力。
5.2从学生主观的角度
5.2.1转变传统“职业等级观念”每个行业有每个行业的特色，酒店行业是服务性行业就必然有服务业的特点。酒店员工在对客服务过程中，能学到礼仪、人际交往、沟通、管理等方面的各种技巧和能力。行业没有等级之分，行行出状元。社会需要酒店行业，酒店行业需要人才，酒店行业需要经过系统培训的酒店管理专业学生人才。5.2.2合理的职业心理定位酒店管理专业的大学生,有较高的职业心理定位,期望直接从事管理层的工作。但没有经验的积淀，如何让下属信服？如何解决突发紧急情况？所以，经验的积累是必不可少的，基层的锻炼对日后问题的解决至关重要。酒店管理专业的学生应该抓住时间在酒店实习，不断熟悉酒店各个方面的工作。比如尽可能多地参加寒暑假的兼职或实习，在校期间的周末兼职，以及学校安排的实习等。
5.3从学校专业角度
为了让学生客观地认识酒店行业，提高对酒店的职业认同度，学校除了正规的课堂教育外可从以下方面着手：5.3.1增加学生对酒店行业岗位的深层次理解。5.3.2引导学生在实践中认知职业思想。
篇5：人力资源管理类简历
姓 名： 国 籍： 中国
目前住地： 广州 民 族： 汉族
户 籍 地： 广州 身高体重： 160 cm 46 kg
婚姻状况： 未婚 年 龄：
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 人力资源经理/主管：人力资源管理、人事专员、
工作年限： 职 称： 初级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州
工作经历：
公司名称： 广东**项目管理有限公司 起止年月：-07 ～
公司性质： 股份制企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务： 人力资源主管助理
教育背景
毕业院校： 郑州大学
最高学历： 本科获得学位: 管理学学士 毕业日期： -06-01
所学专业： 人力资源管理 第二专业：
语言能力
外 语： 英语 一般
国语水平： 精通 粤语水平： 良好
工作能力及其他专长
1、工作能力: 熟悉人力资源工作流程,专业能力扎实，善于通过调查分析思考找出并解决问题，善于交流与协作，思维活跃并具有创新精神；熟练操作office系列办公软件，如Word、Excel、Powerpoint等；熟悉公文写作。
篇6：工商管理类简历
工商管理类简历模板
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基本信息
姓 名： XX
性 别： 男
民 族： 汉族
出生年月： 1982年2月16日
证件号码：
婚姻状况： 未婚
身 高： 178cm
体 重： 80kg
户 籍： 四川内江
现所在地： 四川资阳
毕业学校： 西安外事学院
学 历： 本科
专业名称： 工商企业管理
毕业年份： 20XX年
工作年限： 三年以上
职 称： 其他
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 生产/营运
职位名称：
工作地区： 四川资阳 ; 四川成都 ;
待遇要求： 1500元/月 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
技能专长
语言能力： 英语 四级 ; 普通话 标准
教育培训
教育经历：
时间 所在学校 学历
9月 - 20XX年7月 西安外事学院 本科
培训经历：
时间 培训机构 证书
20XX年6月 - 20XX年10月 成都蜀安驾校 C照
20XX年6月 - 20XX年10月 西安逢升培训学校 助理人力资源师
20XX年2月 - 20XX年5月 西安外事学院 OSTA办公自动化证书
20XX年5月 - 20XX年7月 计算机中心 计算机二级证书
20XX年2月 - 20XX年3月 世界贸易组织中国研究中心 WTO专业初级证书
工作经历
所在公司： 上海爵味投资管理有限公司
时间范围： 20XX年1月 - 20XX年2月
公司性质： 私营企业
所属行业： 快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)
担任职位： 销售管理-销售主管
工作描述： 帮助加盟商开张，扶持加盟运营和后期服务,团队管理。负责公司各门店的前期筹备、招聘、培训、运营、销售指导等。
离职原因：
所在公司： 上海鸿磊企业注册代理有限公司
时间范围： 20XX年4月 - 20XX年1月
公司性质： 私营企业
所属行业： 咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)
担任职位： 咨询/顾问-咨询员
工作描述： 企业注册代理业务的`咨询，开发新客户，办理企业注册业务。
离职原因：
所在公司： 资阳市润丰化工有限公司
时间范围： 20XX年1月 - 20XX年2月
公司性质： 民营企业
所属行业： 石油、化工业
担任职位： 行政/后勤-行政专员/助理
工作描述： 负责公司后勤管理，起草公司行政文件、通知、会议纪要及各种规章制度，人事管理，绩效管理及公司所有内务!
离职原因：
所在公司： 成都华建管桩有限公司
时间范围： 20XX年1月 - 20XX年12月
公司性质： 外资企业
所属行业： 建筑、房地产、物业管理、装潢
担任职位： 财务/审计/税务-税务专员/助理
工作描述： 负责公司财务的税务申报，开票，收款催款及一切财务对外活动!
离职原因：
所在公司： 西安易初莲花公司
时间范围： 20XX年6月 - 20XX年12月
公司性质： 外资企业
所属行业： 快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)
担任职位： 销售行政及商务-销售助理
工作描述： 协助主管对本部门员工、促销的管理，负责本部门贵重商品的管理，对本部门所有活动进行管理!
离职原因：
其他信息
自我评价： 本人诚实守信，待人热情，有较强的协作组织能力，善于处理人际关系，口才表达能力较好。有团队合作精神，做事塌实认真，吃苦耐劳，有较强的自学能力，热情诚恳，团结友好，有较强的责任和上进心，积极主动。善于探索，具有在困境中越挫越勇的特质，个性坦率。
发展方向： 职业经理人
其他要求：
联系方式
篇7：物业管理类简历
.2.18-2009.4.16 钢筋工长 国良职业培训学校毕业证和职业资格证书
2009.6.2-2009.8.12 造价员和助理工程师 职业资格证书
| 详细个人自传 |
| 本人高中毕业即进入广东珠海煤炭建筑工程公司工作，担任珠海碧江工程助理测量员和助理施工员工作1年。 月薪要求：2800-3500元/月。 | |
| 个人联系方式 |
| 通讯地址： | |||
| 联系电话： | 家庭电话： | ||
| 手 机： | QQ号码： | ||
| 电子邮件： | 个人主页： |
篇8：物流管理类简历
目前所在： 天河区 年 龄： 22
户口所在： 湖北 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 土家族
培训认证： 未参加 身 高： 165 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 53 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 人事助理：，文秘/文员：，贸易跟单：
工作年限： 2 职 称： 无职称
求职类型： 实习可到职日期： 随时
月薪要求： 1500-- 希望工作地区： 广州,天河区,从化
工作经历
东莞星达实业 起止年月：-03 ～ -02
公司性质： 民营企业 所属行业：生活服务
担任职位： 行政助理
工作描述： 配合后勤做好管理工作，本公司耗材的购买，每月财务报表的制作.
1 办公设备的维护及办公用品的`采购、分发
2 各部门耗材订购及费用统计和核算并交财务做帐.
3 负责宿舍管理
4 领导交办的其他临时工作
离职原因：
广州天御文化传播有限公司 起止年月：-09 ～ 2009-10
公司性质： 民营企业 所属行业：广告
担任职位： 行政兼网络推广
工作描述： 1 负责前台的电话接听，来电咨询.来访客人的引荐和接待.
2 每天负责更新在百度新浪等各大网站的博客，负责公司网站相关栏目的信息采集的后台管理和维护。
3 运用seo常用方法进行网络推广.
4 写软文，发贴网络推广.
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 武汉商业服务学院
最高学历： 中专 获得学位: 毕业日期： 2009-07
专 业 一： 物流管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
熟练应用word,excle等办公软件，会基本的ps.熟悉和灵活运用seo理论进行网络推广.
篇9：行政管理类简历
行政管理类简历模板
| 个人基本简历 |
| 姓名： | 应届毕业生求职网 | 国籍： | 中国 | 无照片 |
| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 韶关 | 身材： | 173 cm?67 kg | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 27 岁 | |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职? | ||
| 应聘职位： | 行政/人事类:经理/主管/主任 总裁助理/总经理助理 总经理助理 | ||
| 工作年限： | 10 | 职称： | 无职称 |
| 求职类型： | 均可 | 可到职- | 随时 |
| 月薪要求： | 2000--3500 | 希望工作地区： | 广州 |
| 个人工作经历： | 7月-8月 新白云国际机场航站区派出所护卫队 副队长 机场开通护卫队解散 209月—9月 广州华琳饰品厂 行政人事主管 工资低 2010月-12月 广州亿兴五金饰品有限公司 行政人事主管 回家办私人事情 | ||
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 海南省政法学校 | ||
| 最高学历： | 大专 | 毕业- | -11-01 |
| 所学专业一： | 行政管理类 | 所学专业二： | |
| 受教育培训经历： | 12月-12月 武警海南省文昌边防中队 军械员兼文书 3月-2011月 海南省政法学校 法律 大专 | ||
| 语言能力 |
| 外语： | 英语 较差 | ||
| 国语水平： | 精通 | 粤语水平： | 一般 |
| 工作能力及其他专长 |
| 本人工作积极负责，在各个工作岗位都得到单位领导（同事）的好评及充分肯定，发扬那种团结互助、不懂就问相互学习、相互帮助、积极向上决不做最后一名的精神。坚持利用业余时间学习专业知识.在管理方面做到以理服人及以身做则,并自身做好模范带头作用,把部队的良好作风带到每个新队伍中. | |
| 详细个人自传 |
| 本人担任行政人事主管主要工作职责： （1）、负责人员的招聘与培训（规章制度、6S管理、绩效考核、安全）； （2）、负责各项规章制度制定及完善，督促检查员工的行为规范； （3）、负责各项会议的'组织及召开； （4）、负责工厂后勤管理工作（保安、厨房、保洁、宿舍、车辆、水电）； （5）、负责工厂的企业文化建设与推广； （6）、负责工厂成本的控制及固定资产的管理； （7）、协助总经理策划、规划工厂； （8）、处理工厂的各项日常行政事物工作。 | |
| 个人联系方式 |
篇10：机械管理类简历
姓 名：***** 出生年月：1986-12
性 别：女 身 高：168
婚姻状况：未婚 籍 贯：安徽
政治面貌：共青团员 目前所在地：浙江省外
• 求职意向
期望职位：会计、成本核算
职位类型：全职 工作地点：义乌市
工资待遇：面议 住房要求：面议
• 工作经验
工作经验：3年
工作经历：
在岗时间：-12----11
所在公司：滁州天达机械有限公司
所在部门：滁州天达机械有限公司
工作职位：成本会计
工作描叙：主要负责成本核算，月末财务报表编制与分析，合理规划材料损耗，给公司提供合理化降低成本建议。
在岗时间：-8----12
所在公司：合肥银妆贸易有限公司
所在部门：合肥银妆贸易有限公司
工作职位：仓库管理
工作描叙：主要负责仓库日常管理，每日进销存报表处理，产品进销差价的调动。
• 教育背景
最高学历：大专 毕业院校：
所学专业：计算机信息管理 毕业时间：-10
第一外语：英语 水平：普通
计算机能力：普通 其它能力：
所获证书：
教育培训经历：
毕业时间：-9--2008-7
毕业院校：安徽工贸学院
所学专业：计算机信息管理
获得学历：高中
教育内容：
毕业时间：2002-9--2005-6
毕业院校：全椒第一职业高中
所学专业：文科
获得学历：高中
篇11：简历-经营/管理类
个人简历
姓 名： X先生 性 别： 男
更新日期： 11月20日 民 族： 汉族
户 籍： 重庆 年 龄： 25
婚姻状况： 已婚 身 高： 175cm
现所在地： 广东
希望地区： 广东 广东深圳 江苏
希望岗位： 经营/管理类-部门经理
经营/管理类-厂长/副厂长
工业/工厂类-生产经理/主管
待遇要求： 面议 要求提供住宿
最快到岗： 随时到岗
教育/培训
1995-09 ~-07 四川广播电视大学 企业管理 大专
2007-02 ~2009-12 顾问公司 ISO9001、14001、ROHS
-01 ~2005-02 顾问公司 JIT、TPM、5S
工作经验至今0月工作经验,曾在3家公司工作
（-12 ~ -11）
公司性质： 外资企业 行业类别： 生产、制造、修饰加工
担任职位： 生产经理
工作描述： 1、主持部门日常生产经营管理,负责部门正常运营,组织实施副总经理决议。
2、拟定部门工作计划与目标，负责部门内各职位岗位职责的制定。
3、组织制定和完善生产管理、车间管理等各项管理制度，并进行监督实施
4、核定生产能力，组织年、季、月度生产计划编制。制定生产月、周、日计划，进行合理的生产日程安排，并监督生产作业计划的实施。
5、按照已制定的工艺流程组织生产，经批准后，组织工艺流程的改进工作。
6、负责安排生产物料的调度，负责安排各生产车间的总体人员数量，调配人员比例。
7、了解各车间人员配置情况、人员流动动向，提前安排人员进行上岗培训。
8、监督、检查各车间生产计划的执行情况，生产过程中有关异常问题的解决、汇报。
9、组织进行生产过程中各参数的统计及生产跟踪，收集、整理、分析与生产有关的各项基础数据，为生产决策提供依据。
10、生产过程各环节的质量控制，质量问题处理及品质改善，分析、解决工艺问题。
11、负责控制生产原料、生产物料的质量和消耗，针对存在的问题制定改进措施。
12、合理设计设备负荷，合理调配生产，提高设备的利用率
13、负责检查日常生产现场状况，5S管理和其它生产标准的推行。
14、组织安全生产的教育与培训，汇总、整理、汇报事故处理的全过程，处理重大人为事故的责任人。
15、制定生产考核计划，依照计划对生产车间的产量、质量、消耗进行考核和指导。
16、组织各车间人员及管理人员和绩效考核工作，协助人力资源管理部门开展各车间职工的岗前培训工作，负责各车间管理人员的培养、选拔、使用、考核和任免。
（-08 ~ 2006-12）
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术
担任职位： 制造课长
工作描述： 略。
（1998-07 ~ 2001-08）
公司性质： 外资企业 行业类别： 生产、制造、修饰加工
担任职位： 生产主管
工作描述： 略。
技能/专长
专 业 职 称： 中级工程师
语 言 能 力： 普通话流利,粤语流利
第一外语： 其他 一般
计 算 机 能 力： 中级
计算机详细技能： OFFICE。
其 它 技 能： 能熟练操作电脑会计电算化
兴 趣 爱 好： 体育运动和文学方面，能多能静
实践经验/社团活动
在大学期间经常参加课外兼职，曾在在德意厨房用品参加培训，节假日在汉口做家教！
发展方向 :我希望能在有限的时间内将我所学所理解的能发挥在我人生的岗位上，我认为我的思想敏捷，缜密！能给工作带来好的方面
寻求职位： 1.生产经理; 2.制造部长; 3.生产厂长
1、具有施展能力的舞台、有成长空间。
2、具有培训、晋升机会。
3、进入人性化、目标化、规范化管理。
自我评价
我是一个开朗活泼的孩子，具有良好的思想素质和扎实的操作技术。我热爱在岗位上去证明自己的价值，我有良好的团队合作精神，希望能在全新的环境下去发挥自己的能力
本人对工作积极负责,有责任感,能谨慎处理各类事务.接受能力强,有较强的团队精神和协调能力,希望能加入贵公司,为贵公司的发展做贡献.
工作业绩：
1、对人员合理分配、提高员工操作技能、IE手法的应用，减少了10%员工成本。
2、通过有效的领导和在安全问题上的交流，在团队中减少2%的安全事故。
篇12：行政机构管理类简历
| 个人基本简历 |
| 简历编号： | 更新日期： | 无照片 | ||
| 姓 名： | www.yjbys.com/ | 国籍： | ||
| 目前所在地： | 天津 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 天津 | 身材： | 175 cm?55 kg | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 22 岁 | |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职? | ||||||||||
| 应聘职位： | 经营/管理类：助理、行政/人事类：人力资源、 | ||||||||||
| 工作年限： | 1 | 职称： | 无职称 | ||||||||
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 | ||||||||
| 月薪要求： | 1500-- | 希望工作地区： | 广东省 天津 | ||||||||
| 个人工作经历： |
| ||||||||||
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 番禺职业技术学院 | ||||||||||||
| 最高学历： | 大专 | 毕业日期： | 2009-07-01 | ||||||||||
| 所学专业一： | 工商行政管理 | 所学专业二： | |||||||||||
| 受教育培训经历： |
| ||||||||||||
| 语言能力 |
| 外语： | 英语 较差 | ||
| 国语水平： | 良好 | 粤语水平： | 精通 |
| 工作能力及其他专长 |
| 适应力强，学习能力强，性格活波开朗、心地善良、头脑灵活、具有宽阔的胸襟、能与大家和睦相处、有良好的团队合作精神、能吃苦耐劳、责任心强。 电话销售，保险，业务勿扰！ | |
| 详细个人自传 |
| 个人联系方式 |
| 通讯地址： | |||
| 联系电话： | 家庭电话： | ||
| 手 机： | www.yjbys.com/ | QQ号码： | |
| 电子邮件： | 个人主页： |
篇13：生产管理类简历
生产管理类简历模板
生产管理类个人简历所需要针对的也就是其求职目标，那么在编写个人简历之前也就需要先确定求职的目标，当然求职的目标也不是随意就确定的，而是要根据自身的实力，以及当今社会下的整体求职状况，还有就是招聘信息了。
个人信息
yjbys
性 别： 男
民 族： 汉族 出生年月： 1982年7月20日
婚姻状况： 已婚
身 高： 167cm 体 重： 65kg
户 籍： 福建莆田 现所在地： 福建莆田城厢区
毕业学校： 江西新余学院 学 历： 专科
专业名称： 机械制造类 模具设计与制造 毕业年份：
工作经验： 五年以上 最高职称：
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别：
职位名称： 仓管员，生产管理类 ;
工作地区： 福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区,福建-厦门市 ;
待遇要求： 3000-4000元/月 需要提供住房
到职时间： 三天内
技能专长
语言能力： 英语 国家4级 ;
电脑水平： 操作Auto-CAD;Pro-e等工程软件，并能较熟练的操作办公软件!
教育培训
教育背景：
时间 所在学校 学历
9月 - 207月 新余学院 专科
工作经历
所在公司： 福建晋工机械有限公司
时间范围： 年7月 - 8月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业：
担任职位： 检验员
工作描述： 主要是负责外购半成品及热处理的检验!
离职原因： 想回莆田发展。
所在公司： 莆田力奴鞋业有限公司
时间范围： 208月 - 10月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)
担任职位： 物流/仓储-仓库管理员
工作描述： 主要是负责包装材料的进出库。
离职原因：
所在公司： 莆田皇罐制罐有限公司
时间范围： 月 - 3月
公司性质： 外商独资.外企办事处
所属行业： 生产、制造、加工
担任职位： 质检员
工作描述： 主要是负责线上各个工序半成品及成品的品质检验!
离职原因：
所在公司： 莆田顺丰速递有限公司
时间范围： 204月 - 10月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业：
担任职位： 物流/仓储-仓库管理员
工作描述： 电商仓库管理员主要是负责出入库,拣货以及盘点;部仓管员主要是负责出入仓,快件时效性的控制,问题件的处理等.
离职原因：
其他信息
自我评价： 本人性格稳重，能吃苦，工作认真负责。
拓展阅读：求职者编写个人简历的重点内容
求职从本质上来说也一个竞争的过程中，大多数的职位在招聘信息发布后，都会有多个求职者来应聘，于是就在求职中形成了竞争。这也是一位现在人才数量增加所导致，面对竞争求职者必须要有足够的优势，才能顺利的求职成功。那么在求职过程中，也就必须在个人简历中来展现自己优势的部分，例如硬技能就是其中之一。
编写个人简历可以写的'内容有很多，而且硬技能也是个人简历中重点项目。
个人简历中硬技能的作用：
1，是个人实力的一部分。在个人简历能够被用人单位所看重的，也就是在个人简历中最有价值的，弹毫无疑问求职者的能力就是其中这一。对用人单位来说在人才的招聘上，希望能够招聘到优秀的、有能力的人才。而人才的能力体现在哪些方面呢?除了专业能力、工作经验之外，及时人才的硬技能了。 因此说，个人简历中的硬技能就是个人实力的一部分。
2，是求职重要优势之一。硬技能可以作为个人实力的一部分，同样也是在求职中的重要优势之一。人们求职的过程中也是竞争的过程，在竞争中必须要靠 自身的实力优势，才能取得竞争的有利地位。相对来说，硬技能的优势要大于软技能。
在个人简历中如何来写编写硬技能
既然硬技能在求职者中所起到的作用如此大，那么在编写个人简历的时候要如何来写呢?首先要注意的是哪些技能属于硬技能，诸如计算机技能、英语能力这种就是典型硬技能。其次，就是技能与求职职位的相符合性。
篇14：建筑工程管理类简历
| 简历编号： | 更新日期： | 无照片 | ||
| 姓 名： | 国籍： | 中国 | ||
| 目前所在地： | 天河区 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 茂名 | 身材： | 165 cm50 kg | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 25 | |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 工程监理、施工员、建筑工程管理/项目经理： | ||
| 工作年限： | 3 | 职称： | 中级 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | --3500 | 希望工作地区： | 广州 天河区 白云区 |
| 个人工作经历： | |||
| 公司名称： | 起止年月：-08 ～ -12广州市森信装饰设计有限公司 | ||
| 公司性质： | 民营企业所属行业：家居/室内设计/装潢 | ||
| 担任职务： | 施工员/项目经理助理/材料销售 | ||
| 工作描述： | 1、熟悉室内专业施工规范和技术操作规程及项目现场施工管理，具有较强的解决现场技术问题能力。 3、具有较强的沟通协调、组织实施、过程控制能力。具有良好的职业道德品质和敬业精神。 4、常住项目地，熟悉图纸及电脑基本操作和CAD制图。 | ||
| 离职原因： |
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 南华工商学院 | ||||
| 最高学历： | 大专 | 毕业日期： | 2008-06-01 | ||
| 所学专业一： | 建筑装饰工程技术 | 所学专业二： | 建筑装饰工程技术 | ||
| 受教育培训经历： | |||||
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 专 业 | 获得证书 | 证书编号 |
| -06 | -05 | 南华工商学院 | 建筑工程技术 | - |
| 语言能力 |
| 外语： | 英语 一般 | ||
| 国语水平： | 优秀 | 粤语水平： | 优秀 |
| 工作能力及其他专长 |
| 现将自己的情况简要介绍如下:作为一名建筑装饰专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力. 在三年的学习生活中,我所学习的内容包括了从会计学的基础知识到运用等许多方面.通 过对这些知识的学习,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一 种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的`各种相关时践和实习中, 具有了一定的实际操作能力和技术.在学校工作中,加强锻炼处世能力,学习管理知识,吸 收管理经验. | |
| 详细个人自传 |
| 我时刻督促自己，在学习上勤奋严谨，对课堂知识不懂就问，力求深刻理解。在掌握了本专业知识的基础上，不忘拓展自己的知识面，特别是在计算机应用方面，及时阅读相关书籍，熟练掌握了AutoCAD，Photoshop，3ds MAX等室内设计及立体效果图绘制技术。同时，在掌握在书本上的东西后，也不忘以实际操作来检验，在大二的暑假我曾前往武漢深利裝飾有限公司做繪圖工作，并同时得到了一定的好评。这个经历使我认识到团结合作的重要性，也学到了很多社交方面的知识，增加了阅历，相信这对我今后投身社会将起重要作用。 | |
| 个人联系方式 |
| 通讯地址： | |||
| 联系电话： | 家庭电话： | ||
| 手 机： | QQ号码： | ||
| 电子邮件： | 个人主页： |
篇15：行政机构管理类简历
电话销售，保险，业务勿扰！
| 详细个人自传 |
| 个人联系方式 |
| 通讯地址： | |||
| 联系电话： | 家庭电话： | ||
| 手 机： | www.yjbys.com/ | QQ号码： | |
| 电子邮件： | 个人主页： |
篇16：管理类电子商务简历
协助总经理处理经营管理事务和跟进各项目工作流程, 协调公司内部日常事务和各部门工作关系,负责各部门管理工作布置,督促,落实情况.
08年2月-09年1月 经理助理
参与开发信息可视化平台，主要负责网站运行、功能检测,后台管理,审核发布者的信息,核对获奖者的'名单和派发奖金.
中国NIVP商业联盟平台.主要负责管理商家信息，统一派发商盟号，协助销售人员解决在客户前遇到的技术问题.
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 广东技术师范学院 | ||||||||||||||||||
| 最高学历： | 大专 | 毕业日期： | 2007-07-01 | ||||||||||||||||
| 所学专业一： | 电子商务 | 所学专业二： | 计算机 | ||||||||||||||||
| 受教育培训经历： |
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| 语言能力 |
| 外语： | 英语 一般 | ||
| 国语水平： | 优秀 | 粤语水平： | 精通 |
| 工作能力及其他专长 |
| 熟练Windows平台上的各类应用软件与photoshop技能、 能熟练地运用Dreamweaver制作简单的动、静态网页了解HTML网页编程语言. | |
| 详细个人自传 |
| 本人活泼开朗，乐观向上，勇于迎接新的挑战。 对待工作严谨，有较强的工作组积能力，自觉性强。 认真、务实是我学习与工作的作风，积极乐观是我对待生活的态度。 | |
| 个人联系方式 |
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